今年來，廈門市住房公積金管理中心進一步加大歸集工作力度，住房公積金繳存職工增長較快。截止３月底，全市住房公積金繳存職工469,874人，較去年底增加26,421人，增長5.96%。第一季度住房公積金繳存額11.21億元，較去年同期增加7034.41萬元，同比增長6.69%。主要做法：

　　一是認真研究制定擴面工作計劃。今年初，廈門市住房公積金管理中心根據(jù)省政府辦公廳《關于擴大住房公積金制度覆蓋面的意見》和上級部門的有關要求，結合廈門市住房公積金工作實際，認真研究制定繳存擴面工作方案，指導同安管理部制定繳存擴面試點工作計劃，對工作任務進行分解，責任到人，狠抓落實。

　　二是加大住房公積金政策宣傳力度。采取多種形式，廣泛宣傳住房公積金繳存法規(guī)政策規(guī)定。2月份為廈門某有限公司等22家擬上市股份制企業(yè)就住房公積金繳存法規(guī)政策及相關知識進行培訓。3月份為農(nóng)行廈門市分行舉辦住房公積金繳存業(yè)務培訓。

　　三是堅持走訪企業(yè)制度。年初制定走訪企業(yè)計劃，堅持每月進行走訪，宣傳政策，督促企業(yè)建立住房公積金制度。如：與廈門某酒店等多家企業(yè)座談，走訪某電子公司等企業(yè)，取得了明顯成績，上述企業(yè)均已開設住房公積金賬戶或進行補繳。

　　四是加強住房公積金執(zhí)法工作。對職工反映的單位繳存住房公積金方面的問題，及時與有關單位聯(lián)系，采取電話督導、發(fā)函催辦、上門催繳等措施，要求單位按《住房公積金管理條例》等規(guī)定為職工按時足額繳存住房公積金。今年來，共受理職工投訴單位未按規(guī)定繳交住房公積金的問題4件，依法向單位寄送催繳函2份。

　　五是以給企業(yè)開具住房公積金繳存證明為契機，促進企業(yè)建立住房公積金制度。一季度為企業(yè)上市或?qū)徲嫷仍蜷_具住房公積金繳存證明35份，以此為契機，積極向企業(yè)宣傳住房公積金法規(guī)政策，督促企業(yè)依規(guī)為職工繳存住房公積金，在助力企業(yè)上市的同時，維護廣大職工的合法權益。

　　六是加強與市、區(qū)有關部門的溝通協(xié)調(diào)。市中心主動到市工商、社保、統(tǒng)計等部門調(diào)研，了解單位及職工數(shù)　　　　　　　　情況，為開展歸集工作提供依據(jù)。市中心同安管理部　　積極走訪同安區(qū)總工會等部門，經(jīng)溝通協(xié)調(diào)，區(qū)政府已同意將企業(yè)繳交住房公積金作為同安區(qū)年度創(chuàng)建“和諧企業(yè)”評比活動的加分項目之一。近日，廈門市同安區(qū)和諧企業(yè)創(chuàng)建領導小組辦公室已正式下發(fā)文件，明確“從2011年度開始參加創(chuàng)建活動的企業(yè)為職工繳納住房公積金加2分”，以鼓勵和促進同安區(qū)企業(yè)積極為職工繳交住房公積金，切實維護企業(yè)職工合法權益，受到廣大職工的贊譽。