無憂保早報：無憂保隸屬杭州今元嘉和人力資源有限公司，是業(yè)界權威的個體社保自助繳納平臺，為個體用戶提供專業(yè)的社保和公積金在線繳納服務，全面開啟中國個體社保自由繳時代。

　　一、公積金繳存額

　　職工本人及單位為職工繳存的住房公積金，月繳存額為職工本人上一年度月平均工資分別乘以職工及單位繳存比例。

　　個體工商戶、自由職業(yè)者住房公積金月繳存額為本人上一年度月平均納稅收入乘以其繳存比例。

　　新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，調入職工從調入單位發(fā)放工資之月起繳存住房公積金，月繳存額均為職工本人當月工資乘以其繳存比例。

　　二、公積金繳存基數

　　繳存住房公積金的月工資基數，不得低于市政府規(guī)定的上一年度職工最低月工資標準，不得超過本市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的三倍。繳存基數由管理中心每年核準調整一次。

　　職工月工資基數具體計算口徑以國家統(tǒng)計部門勞動工資規(guī)定為準。

　　月工資基數計算到元位，元位以下四舍五入。

　　三、公積金繳存比例

　　我市公積金繳存比例為7%-15%，其中財政撥款單位、國有企業(yè)和國有控股企業(yè)繳存比例不得高于12％，其它單位繳存比例超過12%的部分，應按國家稅收政策規(guī)定納稅。個體工商戶、自由職業(yè)者其單位應繳存部分和個人應繳存部分均由個人承擔，繳存比例不得低于10%；繳存比例超過24%的部分應按照國家稅收政策規(guī)定納稅。

　　單位與職工個人應同比例繳存，同一個單位只能以同一比例繳交住房公積金。任何單位未經批準，不得擅自降低或提高已確定的繳存比例。

　　四、繳存時間

　　單位和職工應在每月發(fā)薪后5日內按時足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或少繳。

　　五、有下列情況之一的單位可以申請暫時降低繳存比例

　?。ㄒ唬┢髽I(yè)虧損一年以上的；

　?。ǘ┞毠すべY收入連續(xù)一年低于市政府規(guī)定的本市上年度職工最低工資標準的。

　　有以上情況需暫時降低繳存比例的，必須由本單位職工代表大會或者工會討論通過，報送《住房公積金降低比例報告》正式文件和由上級主管部門認定并加蓋公章的單位財務報表或單位職工工資情況資料，經審核批準后執(zhí)行。批準降低繳存比例單位，經濟效益好轉后恢復到原繳存比例。

　　六、有下列情況之一的單位可以申請暫緩繳存

　?。ㄒ唬┢髽I(yè)嚴重虧損并停產半年以上，且連續(xù)3個月以上欠發(fā)職工工資的；

　?。ǘ┦姓_認的特困企業(yè)。

　　有以上情況需暫緩繳存的，必須經本單位職工代表大會或者工會討論通過，報送《住房公積金緩繳報告》正式文件和由上級主管部門認定并加蓋公章的單位財務報表、單位停產及停發(fā)工資情況資料或市政府確認特困企業(yè)證明文件，經審核批準后可以緩繳。單位經濟效益好轉后應立即補繳。申請緩繳期限不得超過一年。如到期仍無力繳存的，應提前一個月按上述程序重新辦理緩繳手續(xù)。

　　七、內退職工公積金的繳存

　　在辦理法定退休手續(xù)前，本人及其所在單位仍應按時足額繳存住房公積金。繳存基數按職工本人的工資、生活費等薪資收入計算。收入低于市政府規(guī)定的最低工資標準的職工，可根據本人申請降低個人月繳存額或者不繳，但單位為其繳存部分必須繼續(xù)足額繳存。

　　八、單位為職工繳存的住房公積金,按下列規(guī)定列支

　　(一)機關在預算中列支；

　　(二)事業(yè)單位由財政部門核定收支后，在預算或費用中列支；

　　(三)企業(yè)在成本中列支。

　　無優(yōu)保網提醒：五險一金包括社保和住房公積金，更多養(yǎng)老保險查詢，公積金查詢等五險一金查詢相關知識與資訊，敬請關注“社保大全”頻道，為您帶來更多住房公積金，社會保險最新消息。

了解詳情請咨詢: 4001118900