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　　推進(jìn)外來務(wù)工人員市民化

　　作為城市建設(shè)的生力軍，外來務(wù)工人員已經(jīng)成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分。但是，目前大量外來務(wù)工人員無法享受所在城市包括住房保障在內(nèi)的各項(xiàng)社會(huì)保障。外來務(wù)工人員的住房保障問題亟需引起各級(jí)政府的關(guān)注。

　　筆者認(rèn)為，解決外來務(wù)工人員住房保障問題的出路在于改革。一是把外來務(wù)工人員住房納入各級(jí)政府城鎮(zhèn)住房保障規(guī)劃，支持外來人員通過租購合適的商品房和居住集體宿舍等多種方式解決住房問題。如綜合運(yùn)用財(cái)政、金融、土地等政策工具，制定適合外來人員特點(diǎn)的住房公積金繳存和使用辦法，擴(kuò)大外來人員住房公積金制度覆蓋面，吸引社會(huì)資金參與面向外來人員的保障性住房建設(shè)運(yùn)營等。二是推進(jìn)外來人員市民化，盡快實(shí)行流動(dòng)人口居住證制度，使外來務(wù)工人員及其隨遷親屬在務(wù)工經(jīng)商地依法進(jìn)行居住登記，并享受規(guī)定的各項(xiàng)基本公共服務(wù)。同時(shí)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)戶籍管理制度改革，進(jìn)一步放寬中等城市戶口遷移政策，完善落實(shí)大城市現(xiàn)行戶口遷移政策。

　　（河南省南陽市伏牛路 劉英團(tuán)）

　　(來源:經(jīng)濟(jì)日報(bào))

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