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中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)北京7月1日訊(蔣檸潞)北京康斯特儀表科技股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“康斯特”)于日前披露招股說明書,擬在深交所上市,發(fā)行不超過1020萬股。據(jù)招股書顯示,康斯特為員工繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)數(shù)據(jù)及公積金數(shù)據(jù)均顯蹊蹺,有投資者對(duì)此表示質(zhì)疑稱,康斯特招股書中披露的數(shù)據(jù)真實(shí)性存在很大疑問。
此外,招股書還顯示,康斯特2011年至2013年存貨余額及應(yīng)收賬款均呈逐年上漲態(tài)勢(shì),對(duì)公司業(yè)績(jī)存很大影響。對(duì)此中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)采訪了康斯特董事會(huì)秘書何欣,但電話一直無人接聽。
社保公積金數(shù)據(jù)打架
據(jù)康斯特招股書顯示,公司2013年為205人繳納醫(yī)療保險(xiǎn),繳納金額為5.65萬元,公司繳納比例為10%。以此計(jì)算,康斯特為員工繳納醫(yī)療保險(xiǎn)的2013年基數(shù)為229.67元。而在2012年,康斯特為195人繳納了醫(yī)療保險(xiǎn),繳納金額為78.62萬元,公司繳納比例為10%,以此計(jì)算公司為員工繳納醫(yī)療保險(xiǎn)的基數(shù)為3360.25元,而在2013年這一數(shù)據(jù)卻突然降至229.67元,顯得不可思議。
據(jù)中國經(jīng)營(yíng)報(bào)報(bào)道,康斯特2013年為205名員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),繳納金額為142.12萬元,繳納比例為20%。通過計(jì)算,康斯特2012年員工月平均工資為2888.62元,如果公司為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)為員工上一年度平均工資的40%,則康斯特2012年員工月平均工資為7221.54元。
此外,康斯特2013年為205名員工繳納住房公積金,繳納金額為319.01萬元,繳納比例為12%。按公司2013年為員工繳納住房公積金人數(shù)、金額、比例基數(shù)計(jì)算,公司員工2012年的月平均工資為10806.57元。這一數(shù)字與2012年月平均收入2888.62元相差巨大。
投資者對(duì)此表示,由上述兩種方法計(jì)算出來的公司員工2012年平均月工資存在巨大差異,或許公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)調(diào)整有關(guān),而公司在2013年為員工繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)基數(shù)更是遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于北京市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心規(guī)定的當(dāng)年最低繳納基數(shù),公司招股說明書中披露的社保數(shù)據(jù)顯得較為混亂,真實(shí)性存在很大疑問。
存貨余額、應(yīng)收賬款逐年上漲
中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)查閱康斯特招股書發(fā)現(xiàn),2011年至2013年康斯特存貨余額分別為1516.02萬元、1604.10萬元、1976.45萬元。占當(dāng)年末資產(chǎn)總額分別為10.57%、9.38%、9.52%。2011年至2013年原材料和庫存商品的合計(jì)金額分別1082.49萬元、1111.68萬元、1477.83萬元,占公司存貨余額分別為71.40%、69.30%、74.77%。
對(duì)此,康斯特在招股書中表示,主要原因是公司生產(chǎn)的一般均為標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品,故需要提前進(jìn)行原材料采購,并根據(jù)預(yù)測(cè)的市場(chǎng)需求進(jìn)行生產(chǎn)安排,并且由于公司的電子類產(chǎn)品穩(wěn)定性的要求一般需要一定的老化期,導(dǎo)致公司各年末存貨金額較大。
中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)還發(fā)現(xiàn),2011年至2013年康斯特應(yīng)收賬款余額分別為2265.50萬元、2930.04萬元、3071.76萬元,占資產(chǎn)總額比例分別為15.76%、17.12%、14.80%。呈逐年增長(zhǎng)狀態(tài)。據(jù)中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)了解,應(yīng)收賬款的增加,將給公司對(duì)應(yīng)收賬款的管理造成一定壓力,并加大發(fā)生壞賬的風(fēng)險(xiǎn)。
對(duì)此,康斯特表示,大量的應(yīng)收賬款占用了公司資金,在一定程度上降低了公司的流動(dòng)資金,如應(yīng)收賬款的回款周期過長(zhǎng)甚至最終形成壞賬,則可能限制公司業(yè)務(wù)進(jìn)一步發(fā)展并使得公司的盈利能力受到影響。
全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃,將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間,無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。
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