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山東省2014工傷保險條例實施標準 - 工傷保險

2017-03-28 08:00:02 無憂保
山東省工傷賠償標準又稱山東省工傷保險待遇標準,是指山東省內(nèi)的工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》《山東省貫徹<工傷保險條例>實施辦法》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。2013年山東省工傷賠償標準是根據(jù)統(tǒng)計機關公布的2012年的相關數(shù)據(jù),對各賠償項目進行了相應調整。 主要參考法規(guī)、規(guī)章 行政法規(guī):《工傷保險條例》 規(guī)章:《山東省貫徹<工傷保險條例>實施辦法》(魯政發(fā)〔2011〕25號) 具體賠償項目、標準 (一)醫(yī)療費 1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準; 2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第1款、第2款、第3款; 3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療。 (二)住院伙食補助費 1、標準:按照各統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定標準支付。如《威海市關于工傷職工住院伙食補助費標準等有關問題的通知》 2、要求:住院期間。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第4款; 4、備注:山東省在設區(qū)的市實施全市統(tǒng)籌。 (三)交通費、食宿費 1、標準:按照各統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定標準支付。 2、要求:醫(yī)療機構出具診斷證明,經(jīng)辦機構同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī); 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第4款; 4、備注:山東省在設區(qū)的市實施全市統(tǒng)籌。 (四)康復治療費 1、標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準; 2、要求:到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行工傷康復。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第6款。 (五)輔助器具費 1、標準:山東省工傷輔助器具項目與費用限額標準。 2、要求:工傷職工或者其直系親屬持工傷認定結論、醫(yī)療診斷證明書和有關病歷資料向當?shù)氐膭趧幽芰﹁b定機構申請配置確認。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第31條、《山東省工傷職工輔助器具配置管理暫行辦法》、《山東省工傷職工輔助器具項目與費用限額標準》。 4、備注:協(xié)議輔助器具配置機構應根據(jù)協(xié)定的配置項目和標準為工傷職工配置輔助器具,超出該標準的,不予支付。 (六) 停工留薪 1、標準:原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 2、要求:停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第33條;《山東省貫徹<工傷保險條例>實施辦法》第21條。 (七)護理費 1、標準:停工留薪期間生活不能自理需要護理的,由所在單位負責; 2、要求:停工留薪期間生活不能自理需要護理; 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第33條第3款、第34條。 (八)生活護理費 1、標準:按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 2、要求:工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第34條。 (九)一級至四級傷殘待遇 1、一般標準:享受一次性傷殘補助金:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資; 按月享受傷殘津貼:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,補足差額。 2、要求:保留勞動關系,退出工作崗位。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,補足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第35條;《山東省貫徹<工傷保險條例>實施辦法》第22條;第23條。http://www.ft22.com/shandongsheng/ 4、備注:一級至四級工傷職工的傷殘津貼調整辦法,由省人力資源社會保障行政部門會同財政部門根據(jù)全省職工平均工資及生活費用變化等情況適時制定。

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