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2014工傷保險(xiǎn)待遇是什么 - 工傷保險(xiǎn)
2017-03-31 08:00:01
無(wú)憂(yōu)保
【導(dǎo)讀】:2014工傷保險(xiǎn)待遇是什么,2014工傷保險(xiǎn)待遇是什么 項(xiàng)目 待遇標(biāo)準(zhǔn) 工傷 保險(xiǎn) 基金 支付 的待 遇項(xiàng) 目 工 傷 醫(yī) 療 費(fèi) 工傷醫(yī)療費(fèi) 在規(guī)定項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的100%報(bào)銷(xiāo) 康復(fù)性治療費(fèi)用 …
2014工傷保險(xiǎn)待遇是什么項(xiàng) 目
待遇標(biāo)準(zhǔn)
工傷
保險(xiǎn)
基金
支付
的待
遇項(xiàng)
目
工
傷
醫(yī)
療
費(fèi)
工傷醫(yī)療費(fèi)
在規(guī)定項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的100%報(bào)銷(xiāo)
康復(fù)性治療費(fèi)用
同上
輔助器具安裝配置費(fèi)用
同上，但依據(jù)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)不同
傷
殘
待
遇
一次性傷殘補(bǔ)助金
1-10級(jí)分別補(bǔ)助24-6個(gè)月本人工資
傷殘津貼
1-4級(jí)分別補(bǔ)助本人工資90.85.80.75%
生活護(hù)理費(fèi)(分三個(gè)護(hù)理等級(jí))
分別為統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的
50.40.30%
工
亡
待
遇
一次性工亡補(bǔ)助金
60個(gè)月統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資
喪葬補(bǔ)助金
6個(gè)月統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資
供養(yǎng)親屬撫恤金
配偶為職工本人工資的40%，其他親屬30%，
孤寡加10%，總額不超過(guò)職工本人工資
用人
單位
負(fù)責(zé)
的待
遇項(xiàng)
目
住院伙食補(bǔ)助費(fèi)
按本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給
轉(zhuǎn)外地治療的交通、住宿費(fèi)
按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)
停工留薪期內(nèi)的工資福利及陪護(hù)
原工資福利待遇不變，需要護(hù)理的，由所在
單位負(fù)責(zé)
傷殘津貼(5、6級(jí)保留勞動(dòng)關(guān)系的)
5、6級(jí)分別為本人工資的70%、60%
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(終止或解除勞動(dòng)關(guān)系)
5-10級(jí)分別為30.25.10.7.4.2個(gè)月統(tǒng)籌地
上年職工月均工資
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(終止或解除勞動(dòng)關(guān)系)
同上
非法
用工
一次
性賠
償辦
法
用人
單位
負(fù)責(zé)
治療期間的費(fèi)用
按《條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍，全部由用人
單位支付
傷殘一次性賠償金
1-10級(jí)分別為賠償基數(shù)的16.14.12.10.8.
6.4.3.2.1倍
死亡一次性賠償金
按賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金
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