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標(biāo)簽： 勞動(dòng)合同保險(xiǎn)工傷工傷保險(xiǎn)
2014公司提出勞動(dòng)合同解除怎么賠償勞動(dòng)者呢 - 工傷保險(xiǎn)
2017-04-01 08:00:01
無(wú)憂保
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2014公司提出勞動(dòng)合同解除怎么賠償勞動(dòng)者呢對(duì)“經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由用人單位解除勞動(dòng)合同的；勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)換工作崗位后仍不能勝任，由用人單位解除合同的，用人單位應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不12個(gè)月”。
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