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工傷事故處理規(guī)定 - 工傷

2017-04-21 08:00:01 無憂保
    工傷事故處理規(guī)定  工傷事故處理規(guī)定   2003年4月27日,國務(wù)院頒布了《工傷保險條例》,確定了我國工傷事故保險責(zé)任處理的基本原則和具體方法。這是自1951年發(fā)布、1953年修正《勞動保險條例》以來第一次作出的具體規(guī)范工傷事故處理的行政法規(guī)。在此之前,1991年2月22日曾經(jīng)公布《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》,這只是一種行政程序的規(guī)定,并沒有對工傷事故的處理作出實質(zhì)性規(guī)定。1994年國家立法機關(guān)制訂了《勞動法》,只是在第73條規(guī)定了工傷事故享受保險待遇的一般原則,也沒有規(guī)定具體方法。因此,在實踐中形成了處理工傷事故糾紛時,舊的法規(guī)不能適用,但是又沒有新的法規(guī)可以適用的局面,對于保障廣大職工的權(quán)利是不利的。《工傷保險條例》對工傷事故的保險責(zé)任作出了明確、具體規(guī)定。在這些規(guī)定中,最突出的就是加強了對職工權(quán)利的重視和保護??梢哉f,《條例》的基本宗旨就是保護職工的權(quán)利。在具體內(nèi)容上,《條例》有以下五個方面的重大發(fā)展。   一、確立保護職工權(quán)利的基本宗旨   《條例》第一條規(guī)定:"為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償,

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