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什么情況下,單位與勞動者不得約定試用期?

2017-06-14 08:00:02 無憂保
問:什么情況下,單位與勞動者不得約定試用期? 答:以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同、勞動合同期限不滿3個月或者非全日制用工,均不得約定試用期。固定期限勞動合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,也可不設(shè)定試用期。

標(biāo)簽:   勞動者  

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