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怎樣理解在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害?

2017-06-15 08:00:02 無(wú)憂(yōu)保
怎樣理解在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害?在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。這里的工作時(shí)間是指法律規(guī)定的或者單位依法要求職工應(yīng)當(dāng)工作的時(shí)間,以及在工作時(shí)間前后所做的預(yù)備性工作所占據(jù)的時(shí)間,這里的工作場(chǎng)所既包括本單位的工作場(chǎng)所,也包括因工作需要或者領(lǐng)導(dǎo)指派到本單位以外去工作的工作場(chǎng)所,這里的因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的有兩層含義:一是指在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),職工因履行工作職責(zé)受到的意外傷害;二是職工由于意外因素遭受的或者由于其他暴力行為導(dǎo)致的人身傷害。

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