0571-22931819
銅川市最新的工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)詳解
2017-06-27 08:00:02
無憂保
為貫徹落實社會工傷保險的賠償制度，近日，銅川市人力資源和社會保障局制定了《工傷保險的陪償標(biāo)準(zhǔn)》。這次制定的標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制說明了工傷保險做為社會保險的一部份。從而企職工必須依法享有的義務(wù)。下面，隨便吧小編就帶大家來了解一下關(guān)于這一方面的內(nèi)容吧。 銅川市職工因工死亡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、喪葬補(bǔ)助金為14112元(賠償標(biāo)準(zhǔn)為：喪葬補(bǔ)助金為6個月的銅川市上一年度職工月平均工資);2、一次性工亡補(bǔ)助金為112896元(因工死亡職工一次性工亡補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為：48個月的銅川市上一年度職工月平均工資);3、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬具體范圍詳見《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》。銅川市職工1級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為24個月的本人工資;2、傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的90% ，直到本人退休或死亡。銅川市職工2級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為22個月的本人工資;2、傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的85% ，直到本人退休或死亡。銅川市職工3級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為20個月的本人工資。2、傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的80%，直到本人退休或死亡。銅川市職工4級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為18個月的本人工資2、傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的75% ，直到本人退休或死亡。 銅川市職工5級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為16個月的本人工資;2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70% ，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費(fèi)。3、經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時48個月的銅川市上一年度職工月平均工資(即一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為112896元)。屬于工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的情形，工傷職工距法定退休年齡超過五年(含五年)的，應(yīng)當(dāng)支付全額的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;不足五年的，每減少一年扣除全額的20%，但最高扣除額不得超過全額的90%。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。銅川市職工6級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為14個月的本人工資2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60% ，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費(fèi)。3、經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時42個月的銅川市上一年度職工月平均工資(即一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為98784元)。屬于工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的情形，工傷職工距法定退休年齡超過五年(含五年)的，應(yīng)當(dāng)支付全額的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;不足五年的，每減少一年扣除全額的20%，但最高扣除額不得超過全額的90%。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 銅川市職工7級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為12個月的本人工資2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時30個月的銅川市上一年度職工月平均工資(即一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為70560元)。屬于工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的情形，工傷職工距法定退休年齡超過五年(含五年)的，應(yīng)當(dāng)支付全額的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;不足五年的，每減少一年扣除全額的20%，但最高扣除額不得超過全額的90%。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。銅川市職工8級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為10個月的本人工資2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時24個月的銅川市上一年度職工月平均工資(即一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為56448元)。工傷職工距法定退休年齡超過五年(含五年)的，應(yīng)當(dāng)支付全額的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;不足五年的，每減少一年扣除全額的20%，但最高扣除額不得超過全額的90%。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 銅川市職工9級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為8個月的本人工資2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計算，標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時18個月的銅川市上一年度職工月平均工資(即一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為42336元)。屬于工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的情形，工傷職工距法定退休年齡超過五年(含五年)的，應(yīng)當(dāng)支付全額的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;不足五年的，每減少一年扣除全額的20%，但最高扣除額不得超過全額的90%。工傷職工達(dá)到退休年齡或者辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
聲明：本站原創(chuàng)文章所有權(quán)歸無憂保所有，轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來源；
轉(zhuǎn)載文章僅代表原作者觀點，不代表本站立場；如有侵權(quán)、違規(guī)，請聯(lián)系qq：1070491083。
