長期以來，由于一些困難企業(yè)無力支付老工傷人員的相關(guān)待遇，致使部分老工傷的待遇得不到保障，解決這一問題不僅成為老工傷人員的迫切要求，也成為完善工傷保險制度、發(fā)揮保障功能的基本要求。

2009年以來，甘孜州各級勞動保障和社保經(jīng)辦部門堅持科學(xué)發(fā)展理念，牢記為民服務(wù)宗旨，在全力抓好保發(fā)放、強(qiáng)擴(kuò)面、促征繳的同時，認(rèn)真解決了老工傷歷史遺留問題，為老工傷人員辦了一件實實在在的大好事。一是結(jié)合本州實際情況，對老工傷遺留問題進(jìn)行了進(jìn)一步清理，組織相關(guān)部門和人員對全州老工傷人員進(jìn)行認(rèn)真排查、清理，并按照有關(guān)規(guī)定予以認(rèn)定，切實解決了1-4級 老工傷人員未享受或未足額享受工傷保險待遇的歷史遺留問題。二是以州為統(tǒng)籌單位，按照以支定收、收支平衡的原則，實行分級管理的辦法，統(tǒng)一政策、統(tǒng)一待遇支付標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一基金調(diào)配使用，將企業(yè)老工傷人員全部納入工傷社會統(tǒng)籌，切實保障了工傷人員的合法權(quán)益，促進(jìn)了社會和諧穩(wěn)定。

截止目前，已將符合條件的12名老工傷人員和210名老工傷供養(yǎng)親屬納入工傷保險統(tǒng)籌，由州、縣社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理和待遇支付，每月從工傷保險統(tǒng)籌基金支付傷殘津貼、生活護(hù)理費、舊傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費、供養(yǎng)（憮恤）人員生活費等各類費用20余萬元，切實解決了老工傷歷史遺留問題。