馬某系某食品公司職工。2013年4月7日18時左右，馬某騎電動自行車回家途中，不慎與一半掛牽引車發(fā)生交通事故受傷。交通事故認定書認定馬某無責任，對方承擔全責。后馬某被認定為工傷，經(jīng)鑒定為八級傷殘。由于公司未為馬某繳納社會保險， 2015年1月19日，馬某將公司訴至當?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會，要求公司支付一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金，共計125249元。庭審中，公司辯稱馬某已經(jīng)從交通事故中獲得了賠償，不應(yīng)再向公司主張工傷待遇。

　　勞動者的工傷系第三人侵權(quán)所致的，勞動者既可以向侵權(quán)人主張侵權(quán)賠償責任，也可以向用人單位主張工傷賠償責任，即勞動者可以得到雙重賠償，但賠償?shù)姆秶枰獓栏裣拗?，有些實際發(fā)生的費用（如醫(yī)療費等）有證據(jù)證明已經(jīng)通過其他途徑獲得救濟，不應(yīng)重復(fù)賠償。馬某僅向公司主張一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金，屬于基本工傷保險責任的范圍，公司不能因馬某已經(jīng)從交通事故中獲得賠付而免責。經(jīng)調(diào)解，公司與馬某達成一致意見后結(jié)案。