曹運是某紡織公司的職工。2008年1月份的一天早晨，南京剛剛下了一場大雪。和往常一樣，曹運早早便來到了單位工作。因為我們的工作性質(zhì)比較特殊，上班期間必須穿工作服。曹運說，他進(jìn)入廠區(qū)之后，便騎車準(zhǔn)備去更換工作服。當(dāng)曹運騎車行至公司車棚的時候，由于廠區(qū)內(nèi)積雪尚未來得及清掃，加上地面過滑，曹運一時沒有掌控住車把，連人帶車摔翻在地。這次意外摔得挺嚴(yán)重，曹運被診斷為多處骨折。  

　　事發(fā)之后，單位為曹運向勞動部門申報了工傷。曹運將《工傷保險條例》背得滾瓜爛熟：根據(jù)其中的規(guī)定，在工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備性或收尾性工作受到傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 

　　可是勞動部門最終卻作出了非工傷的認(rèn)定。對此，曹運不服氣，又向江蘇省勞動和社會保障廳提起了行政復(fù)議。結(jié)果再次讓曹運失望：曹運是在進(jìn)入廠區(qū)后的路上摔傷，摔倒原因是雪地路滑所致，并非是因從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性活動所致，不符合工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。面對兩次同樣的結(jié)果，曹運陷入了困惑之中：難道我只能自認(rèn)倒霉？  

　　律師認(rèn)為，工廠作為勞動者工作的場所，其有義務(wù)為勞動者提供安全的工作環(huán)境?，F(xiàn)在由于廠方未能及時按相關(guān)文件要求鏟除廠區(qū)內(nèi)積雪，從而導(dǎo)致曹運摔傷。作為管理者的廠方，應(yīng)承擔(dān)一定比例的賠償責(zé)任。因此，雖然曹運無法獲得工傷賠償，但仍可以從廠方獲得一定的損失賠償。