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養(yǎng)老保險(xiǎn)是一種為員工提供的福利的方式之一，一般來說，在職工下崗之后，如果符合一定的條件，是可以進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)的。那么，下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是什么樣的呢?哪些對(duì)象再就業(yè)后可以享受政府提供的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼呢?一起了解一下吧。

一、下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼

(一)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

(二)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

(三)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

下崗人員提前退休只能是特殊工種和因病不能勞動(dòng)人員，其他人員只能達(dá)到女50周歲、男60周歲才能退休。現(xiàn)在國家實(shí)行的是退休年齡和退休金雙軌制，公務(wù)員可以，工人不行，下崗的也不行。

二、下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)確定方法為當(dāng)?shù)厣弦荒甓鹊钠骄べY?？筛鶕?jù)自身的經(jīng)濟(jì)實(shí)力在平均工資的60%至100%之間自由選擇并確定繳費(fèi)基數(shù)，下崗職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)按不低于本省上一年度職工月平均工資的60%繳納。

三、哪些對(duì)象再就業(yè)后可以享受政府提供的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼?

(一) 如果 您屬于國有企業(yè)下崗失業(yè)人員，持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》，并已被服務(wù)型企業(yè)錄用，且與企業(yè)簽訂了三年以上期限的勞動(dòng)合同，將獲得由政府支付的為期三年的養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

(二) 如果 您屬于國有企業(yè)下崗失業(yè)人員中的大齡就業(yè)困難對(duì)象(男性年滿50周歲，女性年滿40周歲的人員)，持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》，被所在社區(qū)開發(fā)的公益性崗位吸納就業(yè)，從簽訂勞動(dòng)合同之日起，將獲得政府支付的養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

其實(shí)，在進(jìn)行下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼的時(shí)候，我們主要是要依據(jù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系是否是在戶籍所在地，以及繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限來進(jìn)行判斷。另外，在進(jìn)行發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)的時(shí)候，如果是下崗職工，發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)一般是按照當(dāng)?shù)厣弦荒甓鹊钠骄べY來進(jìn)行發(fā)放。

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