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上海企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整

2017-08-18 08:00:03 無憂保

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社會養(yǎng)老保險是從進入企業(yè)后作為基本險企業(yè)就開始給加納的。這也是為了企業(yè)人員人員忙碌了大半輩子,在退休后的生活有所保障。但是每一個地方的養(yǎng)老保險標準是不一樣的。那么針對與養(yǎng)老保險金上海企業(yè)退休人員養(yǎng)老保險金調(diào)整辦法有哪些?

一、養(yǎng)老保險退休金

企業(yè)退休養(yǎng)老金是對退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子,退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險金的職工,在退休之后是可按月領(lǐng)取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的。

2014年1月8日,國務(wù)院總理李克強主持召開國務(wù)院常務(wù)會議,會議確定,從2014年1月1日起,將企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提高10%,并向其中有特殊困難的群體適當(dāng)傾斜。全國7400多萬企業(yè)退休人員因此受益。[1]

2016年4月15日,人社部表示,經(jīng)國務(wù)院批準,人力資源和社會保障部、財政部印發(fā)了《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,從2016年1月1日起,為2015年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右。

二、法律規(guī)定

第三十條 企業(yè)不參加基本養(yǎng)老保險或者不按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,按照國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》的規(guī)定予以行政處罰,并將企業(yè)違法行為的信息依法計入本市企業(yè)信用信息系統(tǒng);企業(yè)給被保險人享受基本養(yǎng)老保險待遇造成損失的,被保險人有權(quán)要求企業(yè)賠償。

第三十一條 企業(yè)和被保險人或者其他人員采用多領(lǐng)、冒領(lǐng)等手段騙取基本養(yǎng)老保險基金的,由勞動保障行政部門責(zé)令退還,按照國務(wù)院《勞動保障監(jiān)察條例》處騙取金額的1倍以上3倍以下罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十二條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)、養(yǎng)老保險基金劃撥機構(gòu)及其工作人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守,致使基本養(yǎng)老金不能按時足額發(fā)放或者造成基本養(yǎng)老保險基金流失的,由勞動保障行政部門責(zé)令改正,并由有關(guān)部門對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

企業(yè)退休職工養(yǎng)老金是為退休人員提供最基本養(yǎng)老保障的,養(yǎng)老金已通過上調(diào)來加大養(yǎng)老保障功能。

三、上海企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)辦法

1、企業(yè)退休養(yǎng)老金定額調(diào)整

每人每月統(tǒng)一增加80元。

2、企業(yè)退休養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整

①企業(yè)退休人員。一是與本人繳費年限(含連續(xù)工齡)掛鉤,繳費年限每滿1年增加2.5元;二是與本人養(yǎng)老金掛鉤,按本人2015年12月基本養(yǎng)老金的2.5%增加。

②機關(guān)事業(yè)單位退休人員。分別與機關(guān)、事業(yè)單位各職務(wù)(職級)平均養(yǎng)老金掛鉤,按本人退休時職務(wù)(職級)對應(yīng)的2015年12月同職務(wù)(職級)人員平均養(yǎng)老金的4.5%增加。

3、企業(yè)退休養(yǎng)老金傾斜調(diào)整

①高齡人員

一是對2015年女年滿60周歲、男年滿65周歲至69周歲,以及70--74周歲,75--79周歲,80周歲及以上退休人員統(tǒng)一增加20元

二是按照到齡進檔補差的原則,對企業(yè)2015年內(nèi)到齡人員,補貼養(yǎng)老金累計低于80元、100元、120元、140元的,按統(tǒng)一標準補差增加養(yǎng)老金。

②特殊群體

一是對企業(yè)2015年當(dāng)年退休和年滿70周歲的高級專家和高級技師、市級以上勞動模范、局級干部“專加”養(yǎng)老金,其中:2015年當(dāng)年退休的正高和局級干部每人每月1500元、副高每人每月900元、高級技師和市級以上勞動模范每人每月600元。

2015年當(dāng)年內(nèi)年滿70周歲的正高和局級干部每人每月500元、副高每人每月300元、高級技師和市級以上勞動模范每人每月200元。

二是對建國前參加革命工作老工人、兩航起義人員和原國民黨招商局駕船起義船員每人每月“專加”養(yǎng)老金200元。

養(yǎng)老保險是在退休后可以享受的一項基本待遇。但是要想享受這樣的待遇,在退休之前,也是必須要交滿15年的限期的。養(yǎng)老保險健如果斷交是沒有關(guān)系的,只要在退休之前把這個沒有交全的。從本文中也可以看出,也許上海企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的調(diào)整和你們的不同,那是因為每個省級市區(qū)根據(jù)他們自己的收入標準來制定的,更多相關(guān)問題您可以咨詢無憂保揭陽律師。


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