工傷是每一個(gè)勞動(dòng)者都不愿意發(fā)生的事情，那么，一旦發(fā)生工傷，勞動(dòng)者或者用人單位應(yīng)當(dāng)如何辦理公司報(bào)銷報(bào)銷事宜呢？無憂保為您解答。

一、工傷保險(xiǎn)理賠的流程有哪些?

1、首先用人單位應(yīng)該在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

2、如果單位不申請(qǐng)的話,自己寫份工傷認(rèn)定申請(qǐng),向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。提交的資料包括:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;

與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。

3、勞動(dòng)局做出工傷認(rèn)定決定

4、傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做傷殘鑒定(骨折的話最低也是10級(jí)傷殘)

5、把醫(yī)院的傷殘鑒定交給勞動(dòng)局和用人單位,勞動(dòng)局會(huì)發(fā)“工傷認(rèn)定通知書”給用人單位。

6、單位開始賠償,主要包括傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)。

7、每月20日-30日辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù)。

上述規(guī)定可以看出，工傷報(bào)銷申報(bào)的主體有2個(gè)，分別是用人單位和勞動(dòng)者，申報(bào)部門是用人單位當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局。如勞動(dòng)者在申報(bào)工傷報(bào)銷過程中遇到困難或與用人單位發(fā)生糾紛時(shí)，可結(jié)合自身實(shí)際情況及時(shí)向?qū)I(yè)的律師咨詢。

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工傷死亡賠償金應(yīng)該怎樣計(jì)算

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