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案例

劉某在下班途中遭遇車禍死亡，公安交警部門認(rèn)定劉某應(yīng)負(fù)事故的次要責(zé)任。劉某家屬從肇事司機(jī)處獲得了十多萬的賠償。因劉某是下班途中遇到的不測(cè)，應(yīng)該屬于工傷，所以劉某所在單位還與他的家屬達(dá)成了一次性工傷補(bǔ)償協(xié)議，并獲得近10萬元的補(bǔ)助。但后來他們聽說，劉某的這種情況，家屬可以拿到更多的賠償。他們想反悔，但又不知道單位是否會(huì)同意。這樣的情況家屬能反悔嗎？

根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，劉某在下班途中遭遇車禍死亡，屬于工傷。

該《條例》第三十九條規(guī)定：職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定；

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

因此，劉某的家屬有獲得相應(yīng)待遇的權(quán)利。另外，最后，劉某的家屬因缺乏相應(yīng)的法律知識(shí)，對(duì)工傷保險(xiǎn)待遇缺乏應(yīng)有認(rèn)識(shí)而簽訂了一次性補(bǔ)償協(xié)議的行為，應(yīng)屬于《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國民法通則若干問題的意見》中規(guī)定的重大誤解。所以，雙方因此簽訂的協(xié)議屬于顯失公平，可以反悔。

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