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因工受傷待遇怎么計算

2018-02-19 08:00:02 無憂保

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  工傷現(xiàn)在已是大家比較關(guān)心的熱門話題,特別是高危行業(yè)如建筑工地等室外作業(yè)的工種。那么因工受傷的待遇有哪些,怎么計算呢?

  因工受傷待遇:

  屬于工傷的,依照工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。

  職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi);經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)。 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。

  傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。

  生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

  職工因工致殘被鑒定為六級傷殘的,享受以下待遇: 從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金(標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。 )

  勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

  一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)計發(fā)。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為:7級26個月,8級20個月,9級14個月,10級8個月,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為:7級10個月,8級8個月,9級6個月,10級4個月。

  特別提醒:

  發(fā)生工傷事故,一定不和私了,一旦私了想再按工傷索賠就很難了,要采用正確的方法保護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益!

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