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　　在工廠上了幾天班，結(jié)果由于對(duì)于操作的機(jī)器不熟悉的關(guān)系，導(dǎo)致在工作中受傷了，出現(xiàn)了工傷的情況。在工傷后很多勞動(dòng)者就關(guān)心賠償?shù)膯?wèn)題，擔(dān)心自己才上幾天班不能賠償。那么，在工廠上了兩天班有工傷怎么辦?

　　在工廠上了兩天班有工傷怎么辦

　　如果能確定勞動(dòng)關(guān)系，你應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求單位按照工傷賠償，因?yàn)闀r(shí)效只有1年，超過(guò)了時(shí)效法律上便不支持了。

　　1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如受傷被認(rèn)定為因工受傷，等傷情穩(wěn)定后可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，鑒定工傷等級(jí)，然后按照傷殘等級(jí)計(jì)算傷殘賠償數(shù)額;

　　2.工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》以及各地市出臺(tái)貫徹實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》實(shí)施辦法的相關(guān)規(guī)定確定的。

　　3.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，如受傷被認(rèn)定為工傷，可享受如下工傷待遇：

　　(1)醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付;

　　(2)停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放;

　　(3)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé);

　　(4)住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;

　　(5)如經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為1-10級(jí)傷殘的，還可以享受傷殘津貼(1-6級(jí)傷殘)，一次性傷殘補(bǔ)助金，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(5-10級(jí)傷殘解除合同后領(lǐng)取)和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(5-10級(jí)傷殘解除合同后領(lǐng)取)等待遇。

　　必須要申請(qǐng)工傷認(rèn)定，只要認(rèn)定了為工傷，就可以獲得賠償

　　1、如果工廠為你買了工傷保險(xiǎn)，你的醫(yī)療費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金報(bào)銷，誤工費(fèi)由單工廠支付，若是造成傷殘，且被政府部門評(píng)定入級(jí)的，還可以得到工傷保險(xiǎn)基金支付的賠償。

　　2、如果沒(méi)有為你買工傷保險(xiǎn)的話，以上的支出和賠償都是有工廠支付。

　　在工廠上了兩天班有工傷怎么辦?公司對(duì)于參加工作的勞動(dòng)者都應(yīng)該要購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，這樣勞動(dòng)者在受傷的過(guò)程中公司才會(huì)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　了解詳情請(qǐng)咨詢: 4001118900