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　　工傷險養(yǎng)老險在哪報稅

　　地稅網(wǎng)上辦稅平臺申報。

　　社保由單位和員工個人共同繳納，五項社保的具體繳費比例各地有所區(qū)別，但大致分別為：

　　養(yǎng)老保險：單位和個人分別繳納個人工資的20%和8%;

　　醫(yī)療保險：單位和個人分別繳納約10%和2%;

　　失業(yè)保險：單位和個人分別繳納約2%和1%;

　　生育保險：單位繳納約0.8%，個人不繳費;

　　工傷保險：單位繳納約2%，個人不繳費。

　　養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險(或養(yǎng)老保險制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。簡單說養(yǎng)老保險是由國家通過立法強制實行，保證勞動者在年老喪失勞動能力時，給予基本生活保障的制度?；攫B(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合。

　　養(yǎng)老保險計算方法

　　企業(yè)繳費額

　　=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個人繳費額=核定工資繳費基數(shù)×8%。

　　個體勞動者

　　(包括個體工商戶和自由職業(yè)者)繳費額=核定繳費基數(shù)×20%。比如：青島2011年公布的2010年度的社平工資為每月2379元，繳納基數(shù)為60%到300%。這樣每年的最低繳費基數(shù)為：社平工資2379元*60%=1427元;最高基數(shù)：社平工資2379元*3=7137元。個人繳費額度在分別乘以20%。

　　繳費比例

　　繳費比例分作以企業(yè)參保和以個體勞動者參保兩類：(一)各類企業(yè)按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數(shù)的8%繳費。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。(二)個體勞動者包括個體工商戶和自由職業(yè)者按繳費基數(shù)的20%繳費，全部由自己負擔。

　　基數(shù)確定

　　核定繳費基數(shù)以所在區(qū)域上年度職工社會平均工資為基準。

　　(一)企業(yè)職工凡工資收入低于省社平工資60%的，按60%核定繳費基數(shù);高于省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數(shù)，但是最高不得高于省社平工資的300%。

　　(二)個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內(nèi)，自主確定繳費基數(shù)。

　　了解詳情請咨詢: 4001118900