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用工單位未繳工傷保險,出工傷咋辦?

2018-06-17 08:00:01 無憂保

無憂保工傷保險早報:案例:2012年,張強高中畢業(yè)后到一家工廠上班。一天,張強在工作中不慎受傷,而該單位沒有給他繳納工傷保險,張強住院期間的醫(yī)藥費都是由單位墊付。幾個月后,張強等來的卻是老板已抽逃資金不知所蹤的消息。

相關政策:根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第四十一條的規(guī)定,用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇;用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付,隨后再由用人單位償還。另外,根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第四十二條的規(guī)定,由于第三人的原因造成工傷,第三人不支付工傷醫(yī)療費用或者無法確定第三人的,也由工傷保險基金先行支付,隨后再向第三人追償。

解讀:工傷保險醫(yī)療費先行墊付制度,從制度設計上實現(xiàn)了工傷保險制度本應具有的統(tǒng)籌資金、共擔風險的功能,使工傷職工尤其是農(nóng)民工能真正得到工傷保險基金的保障。即使用人單位未參加工傷保險,農(nóng)民工發(fā)生工傷后同樣可向社保基金申請工傷治療費,其工傷也能得到及時治療。

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