近日，湖北省人民政府頒布了新修訂的《湖北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》相比2003年《湖北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》新《辦法》在適用范圍、待遇標(biāo)準(zhǔn)等方面有了較大的變化。

　　一、 適用范圍：將事業(yè)單位納入到工傷保險(xiǎn)中

　　相關(guān)條款：

　　第二條【適用范圍】本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　二、異地用工中的工傷認(rèn)定管轄：用人單位注冊(cè)地及參保地

　　單位參加工傷保險(xiǎn)的，由參保所在地管轄;未參加工傷保險(xiǎn)的，由單位注冊(cè)地管轄。

　　相關(guān)條款：

　　第十五條【工傷認(rèn)定的管轄】職工工傷發(fā)生地與用人單位注冊(cè)地、生產(chǎn)經(jīng)營地不在同一統(tǒng)籌地區(qū)的，用人單位、工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)向參保所在地社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng);用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)向單位注冊(cè)地社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

　　三、調(diào)整一次性醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)

　　(注：以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù))

　　四、第三人侵權(quán)下的工傷賠付：除醫(yī)藥費(fèi)外，仍可向社?；鹨笾Ц豆ｋU(xiǎn)待遇

　　相比原《辦法》，新《辦法》在第三人侵權(quán)責(zé)任競合中作出了較大修訂。新《辦法》該修訂部分與《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》(法釋〔2014〕9號(hào))保持一致：勞動(dòng)者向第三人進(jìn)行民事索賠，除醫(yī)療費(fèi)外，還仍有權(quán)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求支付工傷保險(xiǎn)待遇。

　　相關(guān)條款：

　　第三十九條【第三人侵權(quán)責(zé)任競合】 由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無法確定第三人的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。

　　職工因第三人的原因?qū)е鹿?，工傷職工或者其近親屬可以按照有關(guān)規(guī)定索取民事賠償。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不得以工傷職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟為由，拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇，但第三人已經(jīng)支付的醫(yī)療費(fèi)用除外。（宜城市人力資源和社會(huì)保障局 周盈）