員工發(fā)生傷害事故，屬于工傷范圍的，單位或職工及其親屬應(yīng)當(dāng)在事故傷害發(fā)生之日起15天內(nèi)，及時與業(yè)務(wù)部聯(lián)系。單位應(yīng)在30日之內(nèi)向區(qū)縣勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

　　勞動保障行政部門自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工。

　　業(yè)務(wù)部接到員工出現(xiàn)工傷通知后，應(yīng)及時填寫北京外企公文批辦單，申請辦理工傷認(rèn)定、鑒定、待遇、醫(yī)療報銷手續(xù)，報所在的業(yè)務(wù)部經(jīng)理審批，審批后轉(zhuǎn)到業(yè)務(wù)支持部經(jīng)理處，業(yè)務(wù)員通知受傷職工、家屬及時與外企負(fù)責(zé)辦理工傷報批手續(xù)人員聯(lián)系。

　　員工發(fā)生工傷后：

　　一、辦理工傷認(rèn)定申請

　　需提交材料：

　　1．填寫《職工工傷認(rèn)定申請表》一式四份；

　　2．?dāng)y帶職工與外企鑒定的勞動合同書；

　　3．搶救醫(yī)院或定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次（當(dāng)天及連續(xù)治療）診斷證明；

　　4．受傷人員的身份證，單位證明；

　　5.交通事故傷害或暴力傷害的，提交公安部門的責(zé)任裁定書和相關(guān)處理證明，下落不明的，提交司法部門裁定書；（原件及復(fù)印件）

　　6．工傷證明材料；

　　7．用人單位營業(yè)執(zhí)照；

　　8．繳納工傷保險證明材料；

　　9．受傷職工個人照片1X1

　　二、工傷員工勞動能力鑒定

　　職工因工受傷進(jìn)行工傷認(rèn)定后，工傷醫(yī)療期滿或在工傷醫(yī)療期內(nèi)治愈、傷情穩(wěn)定后，應(yīng)到區(qū)縣勞動鑒定委員會進(jìn)行勞動能力鑒定，評定傷殘等級。

　　勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。

　　評定傷殘等級。評為1至4級的，享受傷定期殘撫恤金待遇；評為5至10級的，按傷殘等級發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金。

　　需提交材料：

　　1．到朝陽勞動局領(lǐng)取《勞動能力鑒定、確定申請表》一張，受傷職工填寫，填寫完整，單位蓋章本人簽字；

　　2.攜帶《工傷認(rèn)定申請表》一張；

　　3.攜帶工傷職工本人《工傷證》（原件）

　　4.確認(rèn)工傷的首診證明（復(fù)印件）；

　　5.工傷住院病例復(fù)印件；

　　三、傷殘保險待遇

　　職工經(jīng)勞動和社會保障行政部門已認(rèn)定為工傷，勞動鑒定機(jī)構(gòu)已進(jìn)行勞動能力鑒定、傷殘等級達(dá)到一至十級的，企業(yè)在接到勞動鑒定結(jié)論之日起十五日內(nèi)辦理受傷職工工傷保險待遇核準(zhǔn)手續(xù)。由單位負(fù)責(zé)人報送到朝陽區(qū)社保中心。

　　辦理工傷職工的待遇核準(zhǔn)需提交材料：