山西省提高工傷保險待遇調(diào)整幅度不低于上年度本地區(qū)平均水平的12%

　　今日，記者從省人力資源和社會保障廳獲悉，我省提高2012年工傷保險待遇，調(diào)整幅度可參照我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整幅度，按不低于上年度本統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險待遇平均水平的12%的比例確定。

　　此次待遇調(diào)整的范圍是2011年12月31日前按月領(lǐng)取傷殘津貼、生活護理費的工傷職工及因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。調(diào)整時間從2012年1月1日起執(zhí)行。為逐步縮小老工傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理后的新老工傷人員待遇差距，各統(tǒng)籌地區(qū)在待遇調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)上要適當(dāng)向老工傷人員傾斜。

　　省人社廳要求，為保障工傷職工和工亡職工供養(yǎng)親屬基本生活，繼續(xù)執(zhí)行傷殘津貼、生活護理費及供養(yǎng)親屬撫恤金基本保障線制度，基本保障線標(biāo)準(zhǔn)由各市根據(jù)本統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資增長比例、最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別確定。