陽曲縣一名農(nóng)民工干活時被石頭砸傷，在援助律師幫助下維權(quán)。但在此過程中，卻先后遇到勞動鑒定部門失誤、用人單位幾經(jīng)推脫的情況，致使一起簡單的工傷案件拖了兩年才有了結(jié)果。

　　1干活被砸傷

　　54歲的張某是陽曲縣人，2010年3月經(jīng)人介紹在忻州市一家石料廠當(dāng)下料工，每月工資2600元。

　　同年3月24日晚，張某清理石子時頭部被砸傷，當(dāng)即被送往醫(yī)院治療。經(jīng)診斷，張某為閉合性顱腦損傷、全身多處軟組織損傷。事發(fā)后，石料廠僅支付了部分醫(yī)療費，張某只好自掏腰包，后來由于無錢治療傷未痊愈便提前出院。

　　出院后，張某到石料廠交涉賠償事宜，但石料廠一直推脫。當(dāng)年12月，張某向省農(nóng)民工法律援助中心申請法律援助。

　　2認(rèn)定書“失誤”

　　在援助律師馮崢幫助下，張某向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定。2010年底，當(dāng)?shù)貏趧硬块T作出《工傷認(rèn)定書》，認(rèn)定張某系工傷，勞動鑒定委員會鑒定結(jié)果為10級傷殘。有了工傷認(rèn)定和傷殘鑒定，援助律師幫助張某向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

　　然而，在仲裁過程中，用人單位提出，此前從未見過《工傷認(rèn)定書》，而且《工傷認(rèn)定書》上的用人單位名稱和出事時間都是錯的。經(jīng)仲裁庭核實，《工傷認(rèn)定書》確有錯誤，仲裁庭只好先休庭。

　　隨后，石料廠將出具《工傷認(rèn)定書》的勞動部門告上法庭，要求撤銷《工傷認(rèn)定書》。在這場行政訴訟中，負(fù)有舉證責(zé)任的勞動部門無法證明曾將《工傷認(rèn)定書》送達(dá)石料廠，并且單位名稱和出事時間確實弄錯了。