記者從市人保局獲悉，《徐州市工傷康復(fù)管理試行辦法》日前公布實(shí)施，工傷康復(fù)對(duì)象可享受多項(xiàng)優(yōu)待。

　　工傷康復(fù)對(duì)象，是指經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定為工傷或視同工傷，因工傷（含職業(yè)病）造成殘疾或身體功能障礙，經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值需進(jìn)行康復(fù)治療的職工。工傷康復(fù)采取治療和康復(fù)并重，醫(yī)療康復(fù)、職業(yè)康復(fù)、社會(huì)康復(fù)兼顧的方式，遵循先治療康復(fù)、后鑒定補(bǔ)償?shù)脑瓌t。

　　工傷職工符合下列條件之一的，均可列入康復(fù)對(duì)象范圍：尚在工傷停工留薪期內(nèi)且傷病情相對(duì)穩(wěn)定，經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值、需要早期介入康復(fù)治療的；已鑒定有傷殘等級(jí)舊傷復(fù)發(fā)，經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值的；在醫(yī)療康復(fù)的基礎(chǔ)上需要進(jìn)行職業(yè)康復(fù)的；其他符合工傷康復(fù)介入標(biāo)準(zhǔn)的。

　　工傷康復(fù)終結(jié)后一年內(nèi)或與用人單位依法終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系的職工，不再進(jìn)行康復(fù)對(duì)象確認(rèn)。用人單位、工傷職工或其近親屬、工會(huì)組織向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)，應(yīng)當(dāng)同時(shí)提出工傷康復(fù)申請(qǐng)并填寫(xiě)《工傷康復(fù)申請(qǐng)表》，提交相關(guān)資料。用人單位或工會(huì)組織未按規(guī)定提出工傷康復(fù)申請(qǐng)的，工傷職工或其近親屬可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷康復(fù)申請(qǐng)。

　　工傷康復(fù)方案包括：康復(fù)項(xiàng)目、項(xiàng)目開(kāi)展次數(shù)、康復(fù)時(shí)間、康復(fù)費(fèi)用和康復(fù)效果。工傷康復(fù)期包括醫(yī)療康復(fù)期和職業(yè)康復(fù)期。醫(yī)療康復(fù)期：短期1-3個(gè)月，中期4-6個(gè)月，長(zhǎng)期不超過(guò)一年。職業(yè)康復(fù)期為30-60天，特殊情況可適當(dāng)延長(zhǎng)，延長(zhǎng)期不得超過(guò)90天。

　　工傷康復(fù)期間，康復(fù)對(duì)象享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。住院期間，按照國(guó)家和本市的規(guī)定享受住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。報(bào)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)到外地進(jìn)行工傷康復(fù)所需交通食宿費(fèi)按有關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金中支出。辦法自2012年12月1日起已經(jīng)開(kāi)始實(shí)行。