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人身傷害保險不能取代工傷保險

2016-11-15 08:00:10 無憂保

2015年1月30日,湖北黃梅縣勞動監(jiān)察局監(jiān)察員在對用人單位勞動用工情況進行年前巡查時,發(fā)現(xiàn)某紡織加工企業(yè)一條新開的加工流水線使用的40多名員工沒有參加工傷保險,經(jīng)向現(xiàn)場工作的員工了解證實了這一點。監(jiān)察員當場下達了《勞動保障監(jiān)察詢問通知書》,要求該紡織加工企業(yè)在規(guī)定的時間內(nèi),向黃梅縣勞動監(jiān)察局提交相關(guān)的用工資料,對實事做進一步調(diào)查。

3天后,該企業(yè)的負責人趙某攜帶相關(guān)的勞動管理資料來到黃梅縣勞動監(jiān)察局接受調(diào)查,趙某承認沒有為這條新開的加工流水線上的45名工人繳納工傷保險費,并進一步解釋這條新開的加工流水線是因年前的訂單無法按時完成而在2014年10月份臨時開建的,并不是企業(yè)的常設(shè)加工線,這45名工人也是臨時招來的,待完成了這宗訂單后將會遣散,由于工作時間短,流動性強、公司已經(jīng)參加了人身意外傷亡的商業(yè)保險,就沒有幫這45名員工繳納工傷保險費了。

聽某紡織廠負責人趙某的解釋后,黃梅縣勞動監(jiān)察局的監(jiān)察員解釋到:工傷保險是社會保險制度的重要組成部分,是國家和社會為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患有職業(yè)性疾病的勞動者及其親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟補償、醫(yī)療和職業(yè)康復等物質(zhì)幫助的一種社會保險制度,具有法律的強制性,單位和勞動者都無權(quán)選擇拒絕或者是放棄,用人單位必須依法為所有勞動者繳納工傷保險費,否則無論何種理由,其行為也是違法的,將要受到法律的制裁。

經(jīng)黃梅縣勞動監(jiān)察局工作人員的細致解釋,該紡織加工廠認識到了自己的錯誤,不應該把人身傷害保險和工傷保險混為一談,并表示將在近期為這45名員工補繳2014年10月至2015年1月的工傷保險費。

標簽:   保險工傷工傷保險  

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