無憂保勞工保障早報：一、勞動爭議仲裁的受理期限是多長

勞動爭議仲裁委員會作出受理或者不予受理決定的時間是：

1、仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到申訴之日起7日內(nèi)作出受理或者不予受理通知書，送達申訴人;決定受理的，應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起7日內(nèi)向申訴人發(fā)出書面通知，將應(yīng)訴通知書及申訴書副本送達被訴人，并要求其在15日提交答辯書和證據(jù)。

2、對于職工一方在30人以上的集體勞動爭議，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到集體勞動爭議申訴書之日起3日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。決定不予受理的，在作出不予受理決定的同時制作不予受理通知書，送達申訴人;決定受理的，在作出受理決定的同時，用通知書或布告形式通知當(dāng)事人。

二、勞動爭議仲裁的程序

1、申訴勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟，或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從

一、申請勞動爭議仲裁所需材料

申訴人向仲裁委員會申請勞動爭議仲裁時，應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

1、提供相應(yīng)的能證明仲裁請求的證據(jù)材料;

2、仲裁當(dāng)事人可以委托一至二名律師或者其他人代理參加仲裁活動。委托他人參加仲裁活動，必須向仲裁委員會提交有委托人簽名或者蓋章的委托書，委托書應(yīng)當(dāng)具體明確委托權(quán)限有無代為提出、承認(rèn)、放棄和變更申訴請求、代為進行和解權(quán)利。

3、申訴書，并按照被訴人數(shù)提交副本。申訴書應(yīng)當(dāng)載明申訴人的姓名、職業(yè)、住址、工作單位、郵政編碼以及聯(lián)系電話和被訴人的名稱、地址和法定代表人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話;申訴書應(yīng)當(dāng)著重闡明仲裁請求和所根據(jù)的事實和理由;

4、申訴人和被申訴人的身份證明材料。

二、勞動爭議仲裁的效力如何

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