無憂保勞工保障早報：甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。　　一、勞動合同期限　　甲乙雙方約定按下列__種方式確定“勞動合同期限”：　　a.有固定期限的勞動合同：自__年_月_日起至__年月日止，其中試用期自__年_____月__...

案例回顧：2008年7月，楊浦區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊接到舉報，反映某實業(yè)公司可能存在未按規(guī)定與勞動者簽訂勞動合同的行為?！　〈稳眨O(jiān)察員即對該單位實施勞動保障監(jiān)察。單位負責人王某接待了監(jiān)察員。監(jiān)察員就員工勞動合同簽訂的情況進行調查詢問，王某態(tài)度熱情，每問必答，稱單位剛剛由國有企業(yè)轉制而來，一直嚴格按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)的要求，自用工之日起一個月內即與勞動者訂立了勞動合同，勞動用工較規(guī)范。由于具...

《勞動合同法》第十七條　勞動合同應當具備以下條款：　　用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;　　勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;　　勞動合同期限;　　工作內容和工作地點;　　工作時間和休息休假;　　勞動報酬;　　社會保險;　　勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;　　法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞動合同的其他事項?！　?..

第一條：勞動合同期限　　1．1本合同期限類型為___期限合同?！　?．2本合同生效日期年月日?！　?．3本合同有效期：　　1．3．1合同期限為_自年月日至年月日止?！　?．3．2自年月日至合同終止條件出現(xiàn)止。　　1．3．3自年月日至完成該項任務時止?！　?．4試用期自年月日起，至年月日止?！　〉诙l、工作內容　　2．1乙方同意根據(jù)甲方需要，在部門，從事_____...

無憂保遵循市場規(guī)則，響應政策號召，努力充當個體社保強力推手，解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運營工作，發(fā)揮企業(yè)應有的社會責任，保障個體社保權益，努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

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