無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：：

你與公司所簽?zāi)暝氯盏摹秳趧?dòng)合同》，現(xiàn)在因?yàn)楹贤谙迣脻M而終止，即從自年月日開(kāi)始不再續(xù)簽，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第條第款的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。解除時(shí)間為年月日。對(duì)以上終止或解除意見(jiàn)無(wú)異議時(shí)，請(qǐng)于接到本通知之日起 日辦理如下相關(guān)手續(xù)：

1.工作,業(yè)務(wù)交接，于 年 月 日 時(shí)前完成

2.最后一月工資共 元，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 元，代通知金 元，請(qǐng)于 年 月 日時(shí)到 領(lǐng)取.

3.金已交至 年 月止.

4.檔案處理意見(jiàn)：

5.有關(guān)證件的處理意見(jiàn)：

6. 其他需辦結(jié)的手續(xù)：

全部相關(guān)手續(xù)辦妥后，即發(fā)《終止，解除勞動(dòng)合同證明書(shū)》.

特此通知

通知人：

說(shuō)明：1.本通知書(shū)一式二份，送達(dá)一份，存根一份.2.涂改無(wú)效

送達(dá)記錄：送達(dá)人：受送人：送達(dá)時(shí)間：

相關(guān)規(guī)定：

解除勞動(dòng)合同是勞動(dòng)合同從訂立到履行過(guò)程中可以預(yù)見(jiàn)的中間環(huán)節(jié)，依法解除勞動(dòng)合同是維護(hù)勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人正當(dāng)權(quán)益的重要保證

如何解除勞動(dòng)合同，其范本是怎樣的，接下來(lái)，為大家整理了相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。

解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范本

甲方：XX科技有限公司

乙方：XXX

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方要求提前解除勞動(dòng)合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守：

一、雙方勞動(dòng)合同約定期限為2004年XX月XX日至2009年XX月XX日止，現(xiàn)乙方根據(jù)《江蘇省勞動(dòng)合同條例》第條第一款的規(guī)定，以個(gè)人原因?yàn)橛梢筇崆敖獬齽趧?dòng)合同，甲方表示同意;雙方確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系于XXX

華律網(wǎng)編輯收集有關(guān)“勞動(dòng)合同”及其“勞動(dòng)糾紛”常見(jiàn)法律問(wèn)題、法律知識(shí)；內(nèi)容主要包括勞動(dòng)合同簽訂注意事項(xiàng)，及其違法勞動(dòng)合同該怎么辦，發(fā)生勞動(dòng)糾紛該如何維權(quán)，還有有關(guān)辭職和開(kāi)除的常見(jiàn)問(wèn)題！相關(guān)法律法規(guī)：http://laws.66law.cn/list.aspx?keys=%E5%8A%B3%E5%8A%A8%E5%90%88%E5%90%8C更多有關(guān)文章：http://search.66law.cn...

勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中，往往有很多案子就勞動(dòng)合同解除或終止的時(shí)間及原因由于缺乏相應(yīng)的證據(jù)而難以認(rèn)定，從而影響了當(dāng)事人的合法權(quán)益。那么，最能有效證明勞動(dòng)合同解除或終止的依據(jù)應(yīng)當(dāng)就屬解除或終止勞動(dòng)合同通知書(shū)了，因此，擬訂一份完整的解除/終止勞動(dòng)合同通知書(shū)就尤為重要。

下面是一份解除或終止勞動(dòng)合同通知書(shū)的范本：

解除或終止勞動(dòng)合同通知書(shū)

編號(hào)：

被通知人：

所屬部門(mén)：

勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同通知書(shū)

：

鑒于，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第條第款第項(xiàng)的規(guī)定，本人現(xiàn)提出于年月日與單位解除勞動(dòng)合同。

職工：

年月日

簽收人：

簽收日期：年月日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)

編號(hào):

我單位于年月日與在本單位工作崗位為，訂立的合同編號(hào)為，合同期限為的勞動(dòng)合同，茲根據(jù)《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按下列第項(xiàng)規(guī)定予以。

一、符合《勞動(dòng)合同法》第三十六條：經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同;

二、符合《勞動(dòng)合同法》第三十八條款規(guī)定，解除勞動(dòng)合同;

三、符合《勞動(dòng)合同法》第三十九條款規(guī)定，解除勞動(dòng)合同;

四、符合《勞動(dòng)合同法》第四十條　款規(guī)定，解除勞動(dòng)合同;

五、符合《勞動(dòng)合同法》第四十一條款規(guī)定，解除勞動(dòng)合同;

六、符合《勞動(dòng)合同法》第四十四條款規(guī)定，終止勞動(dòng)合同;

七、因其它原因解除/終止勞動(dòng)合同：

解除或勞動(dòng)合同日期:年月日

用人單位:員工:

簽收時(shí)間：年　月　日簽收時(shí)間：年　月　日

注：1、此證明書(shū)壹式貳份，單位留存?zhèn)錂n壹份、員工個(gè)人留取壹份。2、附《勞動(dòng)合同法》相關(guān)法律條款。

勞動(dòng)合同的變更是指勞動(dòng)合同依法訂立后，在合同尚未履行或者尚未履行完畢之前，經(jīng)用人單位和勞動(dòng)者雙方當(dāng)事人協(xié)商同意，對(duì)勞動(dòng)合同內(nèi)容作部分修改、補(bǔ)充或者刪減的法律行為。勞動(dòng)合同的變更是原勞動(dòng)合同的派生，是雙方已存在的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系的發(fā)展。

勞動(dòng)合同變更協(xié)議書(shū)

甲方：

法定代表人：

委托代理人：

乙方：

證件類型： 證件號(hào)碼：

變更勞動(dòng)合同書(shū)范本

甲　方：

乙　方：

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對(duì)___年___月___日簽訂的勞動(dòng)合同書(shū)作如下變更： 勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容： 甲方　

乙方 法 定 代 表 人 或委托代理人 日期：

年　月　日　 　日期： 年　月　日

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