無憂保勞工保障早報：在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，安徽省寧國市人社局立足部門自身工作實際，以打造法制人事、陽光人事、和諧人事、務實人事為載體，不斷加強自身建設，為人事人才工作又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好軟環(huán)境?！　〈蛟旆ㄖ稳耸?。認真貫徹落實《公務員法》、《勞動法》等一系列人事法律法規(guī)，進一步加強對上級有關人事人才文件精神的學習，嚴格依法依規(guī)行使管理、監(jiān)督職能。嚴格按政策、按程序辦理各項人事人才業(yè)務，嚴肅人事工作紀律，堅持依法行政，對在辦理日常業(yè)務工作中違反有關法律規(guī)定的相關人員予以嚴肅處理?！　〈蛟礻柟馊耸?。從健全機關工作制度、規(guī)范規(guī)章制度、公開辦事程序及服務事項的名稱、內容、依據(jù)、條件、程序和收費規(guī)定等方面著手，建立了《寧國市人社局內部控制規(guī)范工作實施方案》及政務信息公開制度，形成了完善的政務公開制度規(guī)范，對本單位審批等業(yè)務流程全面公開，全力打造陽光人事?！　〈蛟旌椭C人事。努力把構建和諧社會的要求，體現(xiàn)在每一項人事人才工作中。正確處理各種利益矛盾和信訪案件，推動人事人才工作和諧發(fā)展。在軍轉干部安置、工傷認定、離退休人員穩(wěn)定工作等方面，注重暢通群眾的訴求渠道，最大限度地減少不和諧因素。　　打造務實人事。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，主動深入基層，深入企業(yè)，了解全市人事人才工作的突出矛盾和問題，在全市開展人才工作情況調研，為市委、市政府決策者提供科學依據(jù)。同時，根據(jù)該市企業(yè)人才狀況，進一步完善相關引才優(yōu)惠政策，確保為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才智力保障。

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