無憂保勞工保障早報：1、干部　　黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休?！　∧心隄M六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的　　男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的　　因工致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的?！　?、工人　　全民所有制企事業(yè)單位。機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人符合下列條件之一的，應(yīng)該退休?！　∧?..

有的地方規(guī)定，產(chǎn)假期間產(chǎn)婦領(lǐng)取生育保險，公司不再發(fā)放工資，有的地方不能領(lǐng)取生育保險，公司應(yīng)該提供工資。但是絕對不能補(bǔ)發(fā)，必須按時和公司員工一起發(fā)放。如果你還打算在這里工作，就好好協(xié)商，盡量不要通過法律途徑。如果打算辭職，就去勞動保障局申請仲裁，肯定勝訴。但同時你也是很長一段時間之后才能拿到，還失去了工作?！　》勺稍儯何以谏钲谝粋€公司上班，現(xiàn)準(zhǔn)備請三個月的有薪產(chǎn)假，請問在假期內(nèi)工資如何計(jì)算?除了基...

用工單位必須保障勞動者在工資分配上享有平等的權(quán)利，對男女工人同等價值的工作給予同等報酬，禁止工資分配上的性別、年齡、民族等歧視?！　⌒±钍且幻麆偖厴I(yè)的女大學(xué)生，一個多月前應(yīng)聘到煙臺這家百貨公司當(dāng)導(dǎo)購員，現(xiàn)在還處在培訓(xùn)期。　　前兩天，單位給小李發(fā)了上個月十多天的工資，共570多元?？赏瑣徫坏哪型聟s領(lǐng)了670多元的工資。這時她才想起剛進(jìn)單位時公司的規(guī)定：同崗位的男員工要比女員工每月多發(fā)100元的補(bǔ)貼...

廣州市人大采納十位人大代表提出的議案，重新制定《廣州市婦女權(quán)益保障規(guī)定》，新草案已在網(wǎng)上公布征求公眾意見。其中，新草案首次明文禁止性騷擾?！　〗袢赵诰W(wǎng)上所見，該草案在第十七條“性騷擾的預(yù)防與制止”中，明確提出禁止利用職務(wù)、雇傭、監(jiān)護(hù)、教育、撫養(yǎng)等便利條件對女性實(shí)施性騷擾。用人單位有預(yù)防、制止本單位出現(xiàn)對女職工性騷擾的義務(wù)。而女職工受到性騷擾的，可向有關(guān)機(jī)關(guān)或者婦聯(lián)投訴，接獲投訴單位要及時處理。...

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