無憂保勞工保障早報:符合下列條件之一的,應該退休。男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。 男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。 因工致殘,由醫(yī)院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力
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相關法律常識:
根據1978年6月國務院頒發(fā)的《關于工人退休、退職的暫行辦法》和《關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》規(guī)定,下列幾種情況可以辦理退休:
男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
2山東職工退休年齡最新規(guī)定1、退休時在企業(yè)管理崗位連續(xù)滿十年的55歲退休。
2、退休時在企業(yè)工人崗位連續(xù)滿五年的50歲退休;
3、由企業(yè)管理崗位轉工人崗位或在管理崗位失業(yè)后在魯勞社[2004]7號文件下達時滿50歲不滿55歲尚未退休的其工人崗位連續(xù)滿五年的可按實際年齡退休。
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