無憂保勞工保障早報：為確保農民工工資拖欠問題得到妥善處理，保障勞動者的合法權益，防止春節(jié)前后農民工集體討薪群訪群訴事件的發(fā)生，永豐縣人社局多措并舉，唱好“三部曲”托起農民工的“春天”。

1、開展農民工工資支付巡查。于2018年1月15日至25日對轄區(qū)范圍內開展了為期十天的春節(jié)前農民工工資支付巡查，重點檢查涉及農民工工資支付的各在建施工項目、電力、水利、交通、教育等政府投資工程項目和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內的采礦、采茶和針織、制鞋等“四小企業(yè)”，依法出具《勞動監(jiān)察詢問通知書》，要求各施工企業(yè)如實提交《工資發(fā)放表》等相關材料以備查核，及時發(fā)現和糾正違法行為，切實排除農民工工資支付的風險點。

2、暢通投訴舉報渠道?？h勞動監(jiān)察局工作人員電話保持24小時聯絡暢通，建立健全欠薪舉報制度，完善農民工工資管理網上動態(tài)化運行和監(jiān)督管理，及時排查和受理勞動保障方面的各種矛盾和糾紛，根據摸排情況提前介入處理不能預期全額支付涉案工資的施工企業(yè)和項目單位，要求限期整改到位，確保春節(jié)前足額支付拖欠的農民工工資，讓農民工過個好年。

3、創(chuàng)新勞動仲裁模式。摸索出案前一站調解、協議一步落實、權責一步明確、案后整改一步到位的“四個一”辦案模式，建立農民工工資支付仲裁調解“綠色通道”，對于協調不能處理涉及農民工工資的案件，優(yōu)先采取立案責令支付，存在爭議通過勞動爭議仲裁裁決處理。

近2個月來，永豐縣人社局已督促各用工單位及時足額發(fā)放農民工工資達150余萬元，涉及80余人次，重點妥善處理了摸排出的兩個大的風險點，確保了春節(jié)前后全縣拖欠農民工工資領域信訪穩(wěn)定，有力維護了農民工的合法權益。

無憂保遵循市場規(guī)則，響應政策號召，努力充當個體社保強力推手，解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運營工作，發(fā)揮企業(yè)應有的社會責任，保障個體社保權益，努力實現讓人人擁有安定的未來的使命。

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