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下班后和同事聚餐出事故是否可認(rèn)定為工傷?

2016-11-29 08:00:10 無憂保
  否定意見支持物業(yè)公司的觀點,認(rèn)為雖然用人單位不能強制規(guī)定勞動者必須在單位食堂吃飯,也不能禁止勞動者在單位外面吃飯,但職工在此期間的外出行為不屬于下班,也就不存在上下班途中的問題,因而受到的傷害不應(yīng)認(rèn)定為工傷。

標(biāo)簽:   認(rèn)定為工傷工傷  

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