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追討加班費的案例二
2017-01-08 08:00:13
無憂保
時不時會聽見有人說擔(dān)心追討加班費打不贏官司，或打的追討加班費案官司輸了。為此，特再發(fā)表一件最近追收加班費的案例，以說明只要正確地進(jìn)行訴訟，不論是在2007年10月（見我之前發(fā)表的《追討加班費的案例》），還是在2008年7月，或在2008年12月，人民法院都會依法判勞動者勝訴的，勞動者能夠追回自己的辛苦錢。
在本案中，我擔(dān)任勞動者的一審、二審訴訟代理人，沒有擔(dān)任勞動爭議仲裁階段的代理人。被告、上訴人對本案很重視，一審、二審都聘請了廣東林x律師事務(wù)所的歐xxx律師擔(dān)任訴訟代理人，這使得其訴訟理由得到了充分的闡述。
2007年12月，勞動者胡x強在勞動爭議申訴書中訴稱：“申訴人自2002年2月23日進(jìn)入東莞大嶺山永盛玩具有限公司，擔(dān)任宿舍管理員和清潔組長工作，后調(diào)任飯?zhí)媒M長職務(wù)，長期來勤奮工作。由2007年11月下旬開始，管理飯?zhí)弥鞴軗Q了人，由李小姐負(fù)責(zé)。李小姐一任后，未經(jīng)本人同意，調(diào)我去洗菜等做雜工的事，并把原來每天上班11小時，減少到每天只給上班7小時。自本人進(jìn)廠到現(xiàn)在，被訴人均不按國家的規(guī)定，加點按1.5倍、加班按2倍、法定假期3倍計算工資。每次發(fā)工資，被訴人從來不發(fā)工資單給員工。”要求勞動爭議仲裁庭裁定解除與被訴人東莞大嶺山x盛玩具有限公司的勞動關(guān)系、責(zé)令被訴人支付6個月的經(jīng)濟(jì)補償金、責(zé)令被訴人補發(fā)加班費、責(zé)令被訴人支付25%的經(jīng)濟(jì)補償金。
勞動爭議仲裁庭裁定駁回申訴人胡x強的全部申訴請求。
之后胡x強在2008年2月委托本律師向法院提起一審訴訟。
(本律師所寫的起訴狀：略)
被告x盛公司辯稱：公司沒有降低胡x強的工資待遇，胡x強自行提出解除勞動關(guān)系，所以被告無需支付經(jīng)濟(jì)補償金；公司沒有降低胡x強的計薪標(biāo)準(zhǔn)，胡x強的工資總額降低只是由于后來公司沒有安排胡x強加班，公司已經(jīng)足額支付加班費。請求法院駁回胡x強的全部訴訟請求。
經(jīng)過三次開庭審理，法院幾乎全部支持了胡x強的訴訟請求，只是少判了一千多元的加班費，胡x強共獲賠二萬二千四百多元。
(本律師所寫的代理詞：略)
勞動者胡x強表示滿意。
（備查：勞動爭議仲裁裁決書、民事判決書、代理詞。判決書包含：原被告雙方名稱、地址、委托的律師、主張；法庭認(rèn)定的事實、判決的理由、判決結(jié)果）
（謝國洪案例。轉(zhuǎn)載請注明作者，盜名騙人必究）
謝國洪
2008年8月3日
一審判決后，用人單位不服，向中級人民法院上訴，請求法院駁回勞動者的全部訴訟請求。本律師繼續(xù)擔(dān)任勞動者胡x強的訴訟代理人。2008年12月3日，二審法院作出終審判決：駁回上訴，維持原判。
謝國洪
2008年12月13日
（備查：勞動爭議仲裁裁決書、民事判決書、代理詞。判決書包含：原被告雙方名稱、地址、委托的律師、主張；法庭認(rèn)定的事實、判決的理由、判決結(jié)果）
（謝國洪案例。轉(zhuǎn)載請注明作者，盜名騙人必究）
（備注：除案例一至六和《萬x公司訴全x廠買賣合同糾紛案》有詳細(xì)的示范性的代理詞或辯護(hù)詞外，其他案例都省略，以保護(hù)本律師的知識產(chǎn)權(quán)。）
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