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一例職業(yè)病工傷案件的仲裁訴訟處理情況介紹
2017-02-24 08:00:01
無憂保
案情：2009年8月，張╳╳與湖南╳╳人力資源有限公司簽訂《勞動合同》，派到湖南╳╳器材制造有限公司工作。從2009年8月至2011年5月期間從事油漆、噴漆工作，接觸多種油漆和油漆稀釋劑。2011年6月初，張╳╳突感身體不適，身上多處出現(xiàn)青紫現(xiàn)象，既到╳╳市人民醫(yī)院就診，診斷為再生障礙性貧血，后于2011年8月到╳╳市疾病預(yù)防控制中心進行職業(yè)病診斷，診斷為職業(yè)性慢性重度苯中毒（再生障礙性貧血），于2011年12月被長沙市人力資源和社會保障局認定為工傷，2012年8月經(jīng)長沙市勞動能力鑒定委員會鑒定為七級傷殘。2013年5月，湖南╳╳人力資源有限公司向張╳╳發(fā)出解除勞動合同通知書，解除與其勞動關(guān)系。在過去的3年多，張╳╳與湖南╳╳人力資源有限公司多次協(xié)商工傷賠償及后續(xù)治療費用承擔(dān)事宜，未果，遂委托我代理其向長沙市勞動仲裁委提起勞動仲裁。
勞動仲裁：2013年10月中旬，長沙市勞動仲裁委出具不予受理通知書，通知書載明因仲裁時效已經(jīng)過，故不予受理，如不服，則向人民法院提起訴訟。
一審及結(jié)果：2013年10月26日，張╳╳向一審法院提起訴訟并獲得受理，舉證期內(nèi)向法院提出后續(xù)治療費鑒定申請，后在法院主持下共同委托中南大學(xué)湘雅二醫(yī)院司法鑒定中心鑒定。2014年3月中旬，司法鑒定中心出具鑒定意見書。2014年4月下旬一審法院開庭審理了此案。因案情復(fù)雜，法院于2014年11月作出一審判決，判決結(jié)果如下：限湖南╳╳人力資源有限公司于本文書生效之日起十日內(nèi)向張╳╳支付：一、醫(yī)療費37000元，二、住院伙食補助費3210元，三、交通費304元，四、停工留薪期內(nèi)工資1939元，五、護理費8203元，六、賠償金15515元，七一次性傷殘補助金25211元，八、一次性傷殘就業(yè)補助金29090元，九、鑒定費600元，十、前期后續(xù)治療費12000元，并自2014年10月按每月1000元標(biāo)準支付后續(xù)治療費，如張╳╳病情惡化，則承擔(dān)其實際產(chǎn)生的治療費用，十二、駁回張╳╳其他訴訟請求。
二審及結(jié)果：一審判決后，湖南╳╳人力資源有限公司不服提起上訴，張╳╳沒有提起上訴。2015年3月中旬，長沙市中級人民法院開庭審理，湖南╳╳人力資源有限公司當(dāng)庭舉證已付19000余元一次性傷殘補助金、在職業(yè)病醫(yī)院住院期間已給餐票補助，張╳╳對此予以當(dāng)庭承認。2015年7月上旬，長沙市中級人民法院作出終審判決：維持一審判決第一、三、五、六、八、九、十項；撤銷第四、十二項；變更第二項為：限湖南╳╳人力資源有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)向張╳╳支付住院期間伙食補助費為210元，變更第七項為：限湖南╳╳人力資源有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)向張志榮支付一次性傷殘補助金未支付部分5399.94元，駁回張╳╳其他訴訟請求。
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