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工傷死亡怎么賠償- 江珍來(lái)律師
2017-02-27 08:00:01
無(wú)憂保
工傷死亡怎么賠償
工傷死亡，首先要申請(qǐng)工亡認(rèn)定后，工傷認(rèn)定決定出來(lái)后，如果認(rèn)為是因工作原因造成的死亡，那么可以要求以下賠償：
1、喪葬補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為死亡職工所在地上年度職工平均工資6個(gè)月2、一次性工亡補(bǔ)助金：上年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍。3、供養(yǎng)親屬撫恤金：按照工亡職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》已于2004年5月1日起開(kāi)始施行，該規(guī)定第十一條第三款規(guī)定：“屬于《工傷保險(xiǎn)條例》調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系和工傷保險(xiǎn)范圍的，不適用本條規(guī)定”，第十二條第一款則進(jìn)一步規(guī)定：“依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者，因工傷事故遭受人身?yè)p害，勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理” .根據(jù)以上規(guī)定，對(duì)于依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者，即使單位未為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)基金，勞動(dòng)者發(fā)生了工傷事故遭受人身?yè)p害，也將不能向人民法院提起人身?yè)p害賠償訴訟，甚至也不能直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，而必須依法申請(qǐng)認(rèn)定工傷，按照《工傷保險(xiǎn)條例》索要賠償。
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