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社保費(fèi)不能當(dāng)工資發(fā)給員工

2017-03-03 08:00:01 無憂保
  “沒想到,好心沒辦成好事,反而當(dāng)了被告,這是我們不懂法造成的。”昨天,銀川市某物業(yè)公司負(fù)責(zé)人手捧判決書,心里很不是滋味。     2013年1月,該物業(yè)公司招聘張某到小區(qū)當(dāng)安保員,從張某入職那天起,公司逐月給張某發(fā)放工資,并制作工資表交張某簽字確認(rèn)。不過,總工資中的一部分金額,是物業(yè)公司給張某的社保費(fèi)補(bǔ)貼。     沒成想,今年年初,該物業(yè)公司竟被張某訴至興慶區(qū)勞動(dòng)仲裁委,稱公司未給他繳納社保費(fèi)用。物業(yè)公司負(fù)責(zé)人納悶了,作為用人單位,公司已經(jīng)將社保費(fèi)用以現(xiàn)金形式發(fā)放給張某本人,難道公司要給張某再繳納一份社保費(fèi)用嗎?官司最后打到興慶區(qū)法院,法院經(jīng)審理判決該物業(yè)公司為張某補(bǔ)繳2013年度養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。     物業(yè)公司負(fù)責(zé)人不服判決,主審法官解釋:法律規(guī)定社?;饘?shí)行社會(huì)統(tǒng)籌,用人單位和勞動(dòng)者必須參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位與勞動(dòng)者對(duì)社保費(fèi)用約定無效,用人單位不得以自己已將社保費(fèi)用發(fā)放給職工個(gè)人為由,免除自己的繳費(fèi)義務(wù),出現(xiàn)上述情況的,用人單位和勞動(dòng)者仍需向社保部門繳納社保保險(xiǎn)費(fèi)。     聽了法官的解釋,該物業(yè)公司負(fù)責(zé)人才明白其中緣由,并表示不再上訴。

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