0571-22931819
個人放棄社保 單位不報銷生育費用合法嗎？ - 社保案例
2017-03-15 08:00:01
無憂保
【導讀】:我在一家服務公司做外聯(lián)工作，我老家在湖北，是農(nóng)村戶口。上班不久，公司辦公室主任找到我，得知我在老家已參加新農(nóng)合保險，就跟我商量能否公司不給繳納社保，由單位每月向我支付500元社保補償金，我同意了。
于曉虹：我在一家服務公司做外聯(lián)工作，我老家在湖北，是農(nóng)村戶口。上班不久，公司辦公室主任找到我，得知我在老家已參加新農(nóng)合保險，就跟我商量能否公司不給繳納社保，由單位每月向我支付500元社保補償金，我同意了。
目前我已懷孕8個多月，最近才知道公司未給我繳費的社會保險中包含生育險，聽說不繳生育險就無法報銷生小孩時的各種費用。我找到公司，表示會回老家生小孩，到時可能新農(nóng)合會出一部分費用，剩余的我想讓單位給報銷，但公司不同意，讓我自付。請問：單位這么做合法嗎？
安慧敏：您好，您可以要求用人單位為您補繳社會保險，但同時您應當退還用人單位支付給您的社會保險補償金。另外，根據(jù)《社會保險法》第五十三條“職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費……”,及第五十四條 “用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼”的規(guī)定，您目前可要求用人單位補繳之前的社保，并在用工期間持續(xù)為您繳納社會保險，這樣，如果您生產(chǎn)期間有正常的社會保險記錄，您就可以依法享受生育保險待遇了。
（王香闌）
聲明：本站原創(chuàng)文章所有權歸無憂保所有，轉載務必注明來源；
轉載文章僅代表原作者觀點，不代表本站立場；如有侵權、違規(guī)，請聯(lián)系qq：1070491083。
