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周六加班下班途中猝死 能有工傷待遇嗎？ - 社保案例
2017-03-19 08:00:01
無憂保
【導讀】:上周六，公司領導通知大家加班，我們都按照要求進行了加班?？稍诋斕煜挛?點，我的同事劉某經(jīng)批準提前下班后，剛走出單位大門不久，即因突發(fā)心臟病死亡。
上周六，公司領導通知大家加班，我們都按照要求進行了加班?？稍诋斕煜挛?點，我的同事劉某經(jīng)批準提前下班后，剛走出單位大門不久，即因突發(fā)心臟病死亡。兩個月前該職工已查出患有心臟病，單位一直以來也準許他時斷時續(xù)上班，加班那天他身體就不舒服，領導說，身體不舒服就回家，后來就發(fā)生這一情況。請問，我同事的死亡能認定工傷嗎？
答：《工傷保險條例》規(guī)定，職工在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷，并按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；根據(jù)相應情況，還可按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
本案中，職工是在工作時間(加班也屬于工作時間)和工作崗位上感到不舒服，也就是說是在工作時間和工作崗位上突發(fā)心臟病的，在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡，根據(jù)上述規(guī)定應當視同工傷，可享受工傷保險待遇。
法條鏈接：
《工傷保險條例》第十五條：職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的；(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；(三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
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