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2013年長春五險一金繳納比例及繳費基數(shù)
2017-02-09 08:00:01
無憂保
2013年長春五險一金繳納比例及繳費基數(shù)
（一）2013年長春五險一金繳費基數(shù)
社會保險部門繼續(xù)按照勞動和社會保障部社保中心《關于規(guī)范社會保險繳費基數(shù)有關問題的通知》（勞社險中心函［2006］60號）和吉林省勞動廳、財政廳、省社會保險公司《關于企業(yè)職工養(yǎng)老保險有關政策問題的通知》（吉勞險字［2000］4號）要求，根據(jù)參保單位申報的繳費工資核定繳費基數(shù)。
1.基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)的核定
職工本人繳費基數(shù)按2012年月平均工資核定。本人月平均工資超過當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY300%的，以300%（個人繳費基數(shù)上限）作為個人繳費基數(shù)；低于當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY60%的，以60%（個人繳費基數(shù)下限）作為個人繳費基數(shù)；申報繳費工資介于上下限之間的，按實際申報繳費工資核定繳費基數(shù)。參保單位養(yǎng)老保險繳費基數(shù)按全部職工繳費基數(shù)之和核定，當本單位全部職工實發(fā)工資總額大于全部職工繳費基數(shù)之和時，繳費基數(shù)按單位實發(fā)工資總額核定。
2.失業(yè)保險繳費基數(shù)的核定
職工本人繳費基數(shù)原則上按月平均實發(fā)工資核定。為保證職工失業(yè)后正常享受待遇，實發(fā)工資低于當?shù)卦趰徛毠て骄べY60%時，可按平均工資的60%核定繳費基數(shù)，未繳納失業(yè)保險費的不記載繳費年限。
3、住房公積金繳存基數(shù)如何確定
住房公積金繳存基數(shù)應嚴格按照工資總額執(zhí)行，計算繳存基數(shù)的工資項目以國家統(tǒng)計局《關于工資總額組成的規(guī)定》（統(tǒng)制字〔1990〕1號）為準。住房公積金繳存基數(shù)最高原則上不超過我市統(tǒng)計部門公布的職工上一年度月平均工資的5倍。職工本人上一年度月平均工資作為本年度住房公積金繳存基數(shù)。
2013年長春五險一金繳費比例
參加基本養(yǎng)老保險的用人單位按繳費基數(shù)的20%繳費，職工個人繳費比例為8%。
個體工商戶經(jīng)營者、自由職業(yè)者和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費比例為20%；個體工商戶招用的從業(yè)人員個人繳費比例為8%，經(jīng)營者為從業(yè)人員繳費比例為12%。
參加失業(yè)保險的用人單位繳費比例為2%，職工個人繳費比例為1%。
在2012年在崗職工平均工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)未公布前，每月參保單位暫按2012年12月的當期應繳額預繳，待核定繳費基數(shù)后統(tǒng)一結算；預繳費期間暫不辦理人員增加和減少手續(xù)。2012年在崗職工平均工資公布后，參保單位須及時到相關分局申報繳費，逾期不繳費按《社會保險法》規(guī)定加收滯納金。
城鎮(zhèn)個體工商戶經(jīng)營者、自由職業(yè)者和靈活就業(yè)人員繳納2013年度養(yǎng)老保險費業(yè)務于2012年在崗職工平均工資公布后辦理。
據(jù)長春市公積金中心工作人員介紹，公積金月繳存額均為職工當月工資乘以職工住房公積金繳存比例，單位和職工住房公積金的繳存比例應不低于各7%，原則上不高于各12%。1999年1月1日以后參加工作的職工，單位、個人繳存比例可分別為20%和8%。
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