人力社保局和西城區(qū)人民法院共同簽署了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞動糾紛行政調(diào)解與司法確認(rèn)對接機(jī)制工作的意見》，將所有發(fā)生在勞資雙方的糾紛全部劃為可調(diào)解的范疇。今后，勞動者與用人單位如果有了勞動糾紛，可以先申請行政調(diào)解，再由法院出具司法確認(rèn)書。這樣一旦對方反悔拒絕履行，另一方可持司法確認(rèn)書申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。" data-scaytid="1">昨天上午，西城區(qū)人力社保局和西城區(qū)人民法院共同簽署了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞動糾紛行政調(diào)解與司法確認(rèn)對接機(jī)制工作的意見》，將所有發(fā)生在勞資雙方的糾紛全部劃為可調(diào)解的范疇。今后，勞動者與用人單位如果有了勞動糾紛，可以先申請行政調(diào)解，再由法院出具司法確認(rèn)書。這樣一旦對方反悔拒絕履行，另一方可持司法確認(rèn)書申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。

    勞動爭議案件在仲裁部門僅排期開庭一般就需要一兩個(gè)月。2009年4月，西城區(qū)建立了全市首個(gè)勞動行政機(jī)關(guān)與人民法院共同調(diào)處勞動糾紛行政調(diào)解與司法確認(rèn)的對接機(jī)制，對農(nóng)民工社會保險(xiǎn)補(bǔ)償案件及勞動報(bào)酬案件進(jìn)行處理，并由法院出具調(diào)解書對調(diào)解的效力進(jìn)行確認(rèn)。這一機(jī)制采取了一站式的服務(wù)，勞動爭議的傳統(tǒng)流程被大幅度壓縮。之前，一些需要一年半載才能全部走完的維權(quán)道路，今后，僅需短短幾天就徹底解決。