補繳超齡養(yǎng)老保險費的計算辦法　　調入時本市上年度職工月平均工資×12（月）×（30%+超齡年限×1%）×超齡年限。

　　超齡年限=調入時實際年齡－規(guī)定年齡。（超齡年限中的月份數(shù)，6個月以下的按半年計算，7個月以上的按一年計算）

　　條例第二十八條規(guī)定年齡：

　　獲得中級職稱和高級職稱的人員：男50周歲、女工人40周歲、女干部45周歲；

　　獲得初級職稱和未獲得職稱的人員：男45周歲、女工人35周歲、女干部40周歲。