海珠區(qū)辦稅廳現(xiàn)場實錄

　　工人：我們要追繳公司未繳齊的社保費，但原公司現(xiàn)在幾乎倒閉了，老板聯(lián)系不上。

　　社保費業(yè)務(wù)咨詢員：倒閉了怎么追？

　　工人：公司一直有納稅記錄，為什么它拖欠了那么多社保費還能繼續(xù)營業(yè)？

　　社保費業(yè)務(wù)咨詢員：這個我不清楚，要問你們公司對應(yīng)的專管員。

　　工人：專管員沒說，而且專管員也聯(lián)系不上老板。

　　社保費業(yè)務(wù)咨詢員：專管員追不到，就去勞動仲裁告老板。

　　工人：去過勞動仲裁了，讓我們找地稅，說不是他們受理范圍。

　　社保費業(yè)務(wù)咨詢員：那就去告專管員??！找科長催！

　　無良老板代扣不代繳！急需“續(xù)保”的工人輾轉(zhuǎn)找到地稅部門卻被告之“聯(lián)系不上老板催也沒用”?？嗫嗑S權(quán)的工人一聲嘆息———

　　“到底誰來幫我們追社保”

　　記者體驗了一回“追補”的苦澀，發(fā)現(xiàn)雖然出臺了相關(guān)法規(guī)，但一旦進入追繳程序，缺失第三方監(jiān)督

　　羊城晚報訊記者呂楠芳、孫朝方報道：每個月從工人工資中扣社保費，卻不幫工人交社保，廣州盈時科技發(fā)展有限公司欠下的這筆賬始于2008年10月，幾位女工在漫漫維權(quán)路上給老板石某打了不下一千個電話，而石某一拖再拖，毫無補繳的誠意。工人們無奈之下，只好求助羊城晚報。

　　代扣卻不代繳老板拒不補齊全額社保費

　　蘇某（化名）曾是海珠區(qū)廣州盈時科技發(fā)展有限公司的工人，2008年10月入職，當(dāng)時月收入只有1000多元，每個月需扣繳社保費近200元。雖然文化程度不高，但她很明白社保的重要性，對公司扣繳并無異議。然而，8個月后離職時她才發(fā)現(xiàn)，公司并沒有把每月扣下的社保費代繳到她的社保賬戶，更沒有出公司該出的那部分。與她相同情況的，還有同公司的十幾名工人。

　　工人們發(fā)現(xiàn)，自2008年10月起，公司即停止為員工購買社保。市社?；鸸芾碇行某鼍叩膯挝磺焚M信息單顯示，僅2008年10月到2009年10月一年期間，公司拖欠保險金近7萬元。

　　知道公司老板“不夠意思”，工人們紛紛離職，有的人嫌麻煩放棄追回社保費，蘇某等幾名工人卻不依不饒。

　　“新單位說了，不補繳前幾年的社保，就不能為我們繼續(xù)買社保，這樣下去，我們下半輩子不就沒指望了？”蘇某從原公司辭職找到新工作，但因為原公司欠繳社保費，新單位無法為其續(xù)保。

　　這些年來，蘇某等不時向老板石某詢問社保補繳情況，石某要么不接電話，要么試圖說服蘇某等接受個人扣繳部分的退還，而拒絕補繳全額的社保費。

　　“公司該出的那部分，怎能不出？！我們現(xiàn)在不是追著要錢，而是要買回原來的社保。”

　　昨天下午，記者撥通公司老板石某的電話，石某否認(rèn)存在欠繳員工社保費這回事，并稱自己不在廣州，無法說清楚。

　　維權(quán)線索不明地稅辦事拖沓催不得

　　私下協(xié)商無果，蘇某等只好把希望寄托于政府部門。今年1月，蘇某根據(jù)朋友的指引來到海珠區(qū)勞動和社會保障局，卻被告知社保糾紛的處理權(quán)責(zé)已轉(zhuǎn)移到地稅部門；找到地稅后，地稅工作人員讓工人們找勞動仲裁，勞動仲裁不受理，又將工人們勸回地稅……就這樣來回輾轉(zhuǎn)，最后追繳的責(zé)任落實到海珠地稅局處理盈時公司稅費事務(wù)的專管員唐某身上。

　　“我們一開始認(rèn)為社保的事情肯定是社保局管，政策變了，我們不知道，還以為是這些部門故意踢皮球。”

　　1月中旬，海珠地稅局專管員唐某聽取了蘇某等的投訴，并收取了部分證據(jù)材料，表示會盡快核實處理。近兩個月過去了，蘇某等卻沒有收到任何官方答復(fù)。其間他們曾去催促，被唐某以“程序復(fù)雜，需要時間”為由送出門外。

　　昨天上午，記者隨同蘇某等再次來到唐某的辦公處，問及事情處理的情況，唐某表示已上報領(lǐng)導(dǎo)，但是由于一直聯(lián)系不上公司老板石某，程序無法繼續(xù)。

　　“你現(xiàn)在催我也沒用啊，其中的程序很復(fù)雜，要按規(guī)矩辦的，不是你們想怎樣就怎樣。”唐某說，“必須找到石某本人，先核實情況，協(xié)調(diào)補繳，協(xié)調(diào)不行的話，再移交司法部門強制執(zhí)法，什么時候有結(jié)果說不準(zhǔn)。”

　　對此，蘇某感覺心里很困惑：“老板不接電話，但是他還有公司房子在啊。再說政府部門辦事沒有期限約束的嗎？是不是永遠(yuǎn)聯(lián)系不上老板就永遠(yuǎn)拖下去？”

　　找不到老板追繳程序就不能繼續(xù)？

　　記者了解到，自2009年10月起，廣州市社保費轉(zhuǎn)由地稅部門全責(zé)征收，也就是說，參保單位、參保人涉及社保費征繳環(huán)節(jié)中的繳費登記、申報、審核、征收、退費、追欠、補繳、稽核、查處等業(yè)務(wù)都由地稅部門受理。有單位的參保人如果發(fā)現(xiàn)單位沒有依法及時足額地為自己參保，可向地稅部門舉報投訴。

　　《社會保險費征繳暫行條例》第二十四條規(guī)定：遲延繳納的，由勞動保障行政部門或者稅務(wù)機關(guān)依照第十二條的規(guī)定決定加收滯納金，并對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處5000元以上20000元以下的罰款。逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金。逾期拒不繳納社保費及滯納金的，由地稅機關(guān)申請人民法院依法強制征繳。據(jù)此，對于上述蘇某等投訴的情況，地稅部門有權(quán)責(zé)令該公司限期繳納，并處以罰款，收取滯納金。

　　然而，一旦進入追繳程序，地稅工作人員應(yīng)在多長時間內(nèi)向投訴人作出交代？有否第三方監(jiān)督？

　　“地稅專管員不會故意拖延，但也沒有其他部門對他的工作進行監(jiān)督，你如果心急，只能去找地稅的上級領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)壓下來，說不定事情就辦得快了。”一位在地稅部門工作多年的公務(wù)員鐘某如是說。

　　至于聯(lián)系不到公司老板是否構(gòu)成“程序無法繼續(xù)”的正當(dāng)理由，鐘某表示對此不是很了解，“地稅等行政機關(guān)的程序建設(shè)還存在一些不完善的地方，并不像法院那樣，一方當(dāng)事人如缺席亦可通過公告或缺席審判。專管員唐某的意見或許有理，他也沒有辦法”。