一、勞動(dòng)能力鑒定范圍

　　1、職工因工、患職業(yè)病致殘喪失勞動(dòng)能力程度鑒定;

　　2、因病或非因工負(fù)傷職工勞動(dòng)能力鑒定;

　　3、工傷職工超過(guò)12個(gè)月以上的停工留薪期的確定;

　　4、職工供養(yǎng)直系親屬勞動(dòng)能力鑒定;

　　5、離休人員生活護(hù)理依賴程度的鑒定;

　　6、上級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)委托的鑒定;

　　7、其他部門(mén)委托的符合以上范圍的鑒定。

　　二、申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定需要提交的材料

　　1、《南京市勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》;

　　2、傷、病職工身份證復(fù)印件;

　　3、傷、病職工完整連續(xù)的原始病歷、醫(yī)學(xué)診斷結(jié)論、輔助檢查報(bào)告等材料及復(fù)印件;

　　4、工傷職工申請(qǐng)鑒定，應(yīng)提交《工傷認(rèn)定書(shū)》，職業(yè)病患者還應(yīng)提交《職業(yè)病診斷證明書(shū)》;無(wú)《工傷認(rèn)定書(shū)》的，應(yīng)提交申請(qǐng)單位的《勞動(dòng)能力鑒定委托書(shū)》;

　　5、因病、非因工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，應(yīng)提供向單位提出的書(shū)面申請(qǐng)(精神病人由其法定監(jiān)護(hù)人提出申請(qǐng));

　　6、其它需提供的相關(guān)材料。