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2018-07-18
呼和浩特社保局查詢地址-社?？ú樵?
2016-11-30 08:00:12
無憂保
呼和浩特社保局查詢地址 呼和浩特社保局
地址： 呼和浩特市新華大街63號
郵箱地址： nmhrss@nm12333.cn
官方網(wǎng)址： http://www.nm12333.cn/
呼市社保中心前身是呼和浩特市社會保險事業(yè)管理局，成立于1994年。2002年，呼市社保局更名為呼市社保中心。2005年，社保中心、醫(yī)保中心機構(gòu)分設(shè)。社保中心作為市級社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)，曾多次被上級勞動保障部門、市委、市政府評為社會保障先進集體，特別是2005年，被評為全國勞動保障系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口單位。中心現(xiàn)有在崗正式職工73人，其中男47人，女26人。退休人員14人。在崗正式職工中中共黨員41人，大專以上文化程度65人，平均年齡36歲。中心領(lǐng)導(dǎo)班子4人，主任1人、副主任3人。
中心下設(shè)：
綜合科、業(yè)務(wù)一科、業(yè)務(wù)二科、業(yè)務(wù)三科、直屬企業(yè)科、農(nóng)村養(yǎng)老保險科養(yǎng)老保險科、帳戶管理科、稽核審計科、補充養(yǎng)老保險科、待遇支付科、基金管理科、社會化管理服務(wù)科等12個科室。
中心主要經(jīng)辦市本級城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、部分區(qū)直企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、部分事業(yè)單位養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)、被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)以及城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)。
單位簡介
?。ㄒ唬┴瀼貓?zhí)行國家人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策;組織起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)和規(guī)章草案;擬訂相關(guān)政策和措施并組織實施和監(jiān)督檢查。
?。ǘM訂自治區(qū)人力資源開發(fā)規(guī)劃、政策，推進人才戰(zhàn)略實施，完善人才儲備制度；擬訂并組織實施全區(qū)人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策,建立全區(qū)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。
?。ㄈM訂自治區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)服務(wù)體系；組織落實就業(yè)援助制度，擬訂落實職業(yè)資格制度的相關(guān)政策,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度;牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策,會同有關(guān)部門擬訂各類人才培養(yǎng)、引進、使用、評價、激勵政策。
?。ㄋ模M訂并組織實施自治區(qū)城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策和標(biāo)準(zhǔn);統(tǒng)籌擬訂機關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策;會同有關(guān)部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督辦法;編制全區(qū)社會保險基金預(yù)決算草案;參與制定全區(qū)社會保障基金投資政策。
?。ㄎ澹┴撠?zé)全區(qū)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo);擬訂應(yīng)對預(yù)案,實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。
?。嘘P(guān)部門擬訂自治區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策的實施意見,促進建立機關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制;擬訂機關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策的落實意見。
?。ㄆ撸嘘P(guān)部門指導(dǎo)自治區(qū)事業(yè)單位人事制度改革,擬訂事業(yè)單位人員和機關(guān)工勤人員管理政策的實施意見，擬訂自治區(qū)專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，健全博士后管理辦法,負責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作，擬訂吸引國(境)外專家、留學(xué)人員來區(qū)(回區(qū))工作或定居政策。
（八）會同有關(guān)部門落實安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的政策和計劃，負責(zé)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作，組織擬訂落實部分企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策的辦法，負責(zé)自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。
?。ň牛┴撠?zé)行政機關(guān)公務(wù)員綜合管理;貫徹落實國家有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置辦法；會同有關(guān)部門組織落實國家榮譽制度,擬訂并組織實施自治區(qū)政府獎勵制度。
?。ㄊ嘘P(guān)部門擬訂農(nóng)牧民工工作綜合性政策和規(guī)劃,推動農(nóng)牧民工相關(guān)政策的落實,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,維護農(nóng)牧民工合法權(quán)益。
（十一）統(tǒng)籌實施勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策,完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制;監(jiān)督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策;組織實施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處重大案件。
（十二）落實國家引進國（境）外人才和智力政策；負責(zé)全區(qū)引進國（境）外人才和智力工作；管理在自治區(qū)工作的外國專家，歸口管理全區(qū)出國（境）培訓(xùn)工作；負責(zé)自治區(qū)人力資源和社會保障國際交流與合作工作。
（十三）承辦自治區(qū)政府交辦的其他事項。
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