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關(guān)于推進社會保障卡應(yīng)用的通知
2018-07-18
職工醫(yī)保個人繳費比例介紹
2017-06-30 08:00:02
無憂保
醫(yī)療保險是很多職工都會接觸到的問題，這是國家社保的一部分，具有強制性，是需要用人單位和個人共同繳納的，那么醫(yī)療保險的個人繳費比例自然是職工想要了解的。接下來就請看小編整理的資料。 職工醫(yī)保個人繳費比例 用人單位繳費比例為在職職工工資總額的7.5%，職工繳費比例為本人工資收入的2%。隨著經(jīng)濟發(fā)展，用人單位和職工繳費比例可作相應(yīng)調(diào)整?！ 挝缓吐毠€人繳費基數(shù) 用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費基數(shù)，職工個人以本人上年度月平均工資收入為月繳費基數(shù)。單位和職工個人月繳費基數(shù)低于上年度本市職工月平均工資的60%，以本市職工月平均工資的60%為繳費基數(shù);高于本市職工月平均工資300%以上部分，不計入繳費基數(shù)。 用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費劃入個人帳戶的比例 國務(wù)院規(guī)定：用人單位繳納的醫(yī)療保險費分為兩部分，一部分用于建立統(tǒng)籌基金;一部分劃入個人帳戶。劃入個人帳戶的比例一般為用人單位繳費的30%左右，具體比例由統(tǒng)籌地區(qū)根據(jù)個人帳戶的支付范圍和職工年齡等因素確定。 用人單位和參保職工不繳或欠繳基本醫(yī)療保險費，個人帳戶的處理 用人單位和參保職工應(yīng)當(dāng)認真履行繳費義務(wù)，不繳納或欠繳醫(yī)療保險費時，職工個人帳戶資金停止計入。個人帳戶的結(jié)余資金可以繼續(xù)使用。
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