社保代理是勞動保障事務代理中的一種代理方式，按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內(nèi)，為個人或單位繳納養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險及工傷保險等社會保險的費用。下面小編就為大家介紹下北京通州區(qū)社保代理公司的詳情。

　　通州區(qū)社保代理公司服務內(nèi)容

　　(一)代買失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老社會保險;

　　(二)辦理每月增減員及勞動員工各項社保待遇的申請;

　　(三)負責女職工生育保險待遇手續(xù)的辦理及生育津貼的領取;

　　(四)負責企業(yè)工傷事故理賠手續(xù)辦理;

　　(五)為企業(yè)提供社保知識的咨詢服務;

　　(六)辦理勞動用工備案;

　　(七)辦理與社會保險及勞動用工手續(xù)相關(guān)的其他事務。

　　選擇通州區(qū)社保代理公司的好處

　　對于中小企業(yè)及辦事機構(gòu)來說，社保賬戶的開設及社保的繳納是十分繁瑣耗時的工作，因為社保政策的頻繁變更(比例的不定期調(diào)整、每年基數(shù)的申報)、社保繳納流程的復雜瑣碎(就業(yè)中心辦理招用工備案、社保局辦理人員名單的申報、地稅局每月申報需繳納的社保費)，很容易出現(xiàn)漏繳、多繳或者無法繳納的狀況，造成人事專員大量精力的耗費，甚至會產(chǎn)生不必要的勞動爭議和糾紛。

　　選擇本公司這樣一家專業(yè)優(yōu)質(zhì)的人力資源公司，企業(yè)就可以從繁雜瑣碎的社保繳納事務中解脫出來，節(jié)省人事管理成本和降低潛在的法律風險，更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能。